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Médiathécaire h / f

Alfortville
Grand Paris Sud Est Avenir
Publiée le 11 août
Description de l'offre

Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir, réunit 16 communes du Val-de-Marne, avec une population de 321,769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km², allant des portes de Paris à l’orée de la Brie.

Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents œuvrent pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.

Les agents, investis dans divers métiers — techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques), et administratives (droit, finances, achats publics) — contribuent à la richesse du territoire, qui reflète la diversité de leurs provenances, personnalités et expertises.

En 2023, GPSEA a réalisé de nombreux projets, notamment une soixantaine d’opérations de travaux sur les voiries et réseaux d’assainissement, une dizaine de constructions, réhabilitations ou rénovations d’équipements culturels et sportifs, ainsi que 60 opérations d’aménagement.

Si vous avez de l’ambition pour votre carrière, postulez et rejoignez-nous !

* Les communes membres : Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny, Sucy-en-Brie, Villecresnes.

Contexte :

Depuis 2016, GPSEA gère 20 médiathèques-ludothèques, renforçant l’accès à la culture selon une charte de coopération et un accord-cadre avec l’État. Les médiathèques, dont une centrale et une de quartier à Alfortville, proposent une offre riche et diversifiée, jouant un rôle culturel et social essentiel. Leur organisation inclut des équipes et des missions transversales : action culturelle, partenariats, accueil, communication, numérique, politique documentaire.

Le poste implique un travail un samedi sur deux ou deux samedis par mois, ainsi que 7 dimanches par an, avec possibilité de travail en soirée lors d’animations. La participation à des groupes de travail en réseau est également requise.

Missions :

L’agent participe à l’accueil, l’orientation et l’information des usagers, à l’acquisition et au traitement des documents, ainsi qu’à des animations et missions fonctionnelles.

Accueil du public :

* Accueil, renseignement, conseil, prêt, inscriptions, réservations, suivi des demandes ;
* Sélections de documents pour partenaires ;
* Rangement, entretien et mise à disposition des collections ;
* Suivi des périodiques et mise en rayon.

Participation au traitement physique et intellectuel des collections :

* Vérification des livraisons, récupération des notices ;
* Équipement et catalogage des documents.

Mise en valeur des collections, actions et services :

* Médiation physique et numérique, sélection bibliographique, présentations thématiques ;
* Médiation quotidienne auprès du public, communication sur les services et actions.

Animations :

* Participation aux animations régulières et ponctuelles, en interne ou hors site.

Assistance numérique :

* Accompagnement des publics dans l’utilisation du matériel (ordinateurs, imprimantes) ;
* Connaissance des outils logiciels spécifiques (Edutice, Neos, vidéoprojecteur, consoles de jeux).

Profil recherché :

* Respect du service public et de l’usager ;
* Médiation, rigueur, ordre, méthode, curiosité, ouverture d’esprit ;
* Capacité à communiquer, sens du classement, maîtrise des outils professionnels ;
* Sens du travail en équipe, respect, polyvalence, sens relationnel ;
* Aisance avec le numérique, langage et attitude corrects.

Formation :

* Une expérience en médiathèque serait un plus.

Conditions du poste :

* Rémunération statutaire + RIFSEEP ;
* Prestations sociales via le CNAS ;
* Participation mutuelle jusqu’à 30€/mois ;
* Possibilité d’adhérer à un contrat collectif prévoyance-maintien de salaire (PSC), pris en charge à 50% par la collectivité.
#J-18808-Ljbffr

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