GS Consultants, cabinet de recrutement du groupe SOLANO, recherche dans le cadre d'une création d'agence, un Assistant commercial (H/F) qui sera en charge du support commercial, de la gestion RH et administrative de l'agence. Ce poste est fait pour vous si - Vous maîtrisez la gestion commerciale et souhaitez désormais élargir votre expertise à la gestion RH. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et le coté multitâches ne vous fait pas peur. - Vous êtes animé(e) par le relationnel au quotidien. - Vous souhaitez mettre votre énergie au service d'une entreprise en pleine croissance & à taille humaine. - Vous souhaitez donner du sens à votre travail ! Ce poste ne vous conviendra pas si : - Vous n'êtes pas à l'aise avec le relationnel. - Travailler dans un environnement dynamique et faire deux choses à la fois ne sont pas concevables pour vous. - L'humain n'est pas au coeur de vos préoccupations. Aujourd'hui, nous sommes à la recherche de notre prochain assistant commercial (H/F) pour travailler au sein de notre agence à Villepinte. Concrètement, c'est vous qui êtes en charge de : La gestion et support commercial - Contrôle des dossiers de candidature et des documents obligatoires - Gestion et suivi des retours contrats - Facturation clients et relance client - Archivage Participation à la vie de l'agence : - Accueil physique et téléphonique - Soutien et Assistanat de l'équipe (inscription des candidats, participation au recrutement, enregistrement des dossiers) - Gestion des EPI et fournitures de l'agence Dans un second temps, au fur et à mesure du développement de l'agence, vous êtes amené(e) à gérer : La gestion RH : - Elaboration des DUE - Collecte et relance des données de paies auprès de vos clients - Recueil et analyse des relevés d'heures, et gestion des variables de paies, en prenant bien en compte les spécificités de chaque client. On ne parle pas de saisie on parle bien d'analyse ! -Vérification des paies et traitement des régularisations - Distribution des bulletins de salaires des intérimaires - Gestion des visites médicales et AT/AM Si vous n'avez pas d'expérience ou de compétences dans la gestion des ressources humaines, ce n'est pas un problème. Nous sommes prêts à vous former grâce à l'accompagnement au quotidien du Responsable d'agence et de Secteur ainsi que notre service fonctions supports. Nous avons également tout un parcours de formation, prévu quelques semaines après votre arrivée, où la gestion RH et la maitrise de nos outils internes sont abordées Selon profil
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