Nous recherchons un profil en industrialisation pour accompagner le développement, la commande et l’installation des outillages, équipements de process et outils électroportatifs au sein de notre site de production automobile.
Missions
* Piloter l’industrialisation de nouveaux outils et équipements de production
* Rédiger les besoins techniques et participer au choix des fournisseurs
* Suivre la fabrication, la commande et la réception des équipements
* Coordonner l’installation en usine et la mise en service
* Assurer le support au démarrage de production (ramp-up)
* Garantir le respect des standards : sécurité, qualité, coûts et délais
Profil recherché
* Formation Bac+2 à Bac+5 en mécanique, génie industriel ou production
* 1 à 3 ans d’expérience en environnement industriel
* Esprit terrain, structuré, autonome
* Aisance avec les échanges fournisseurs et les équipes de production
* Sensibilité marquée aux environnements industriels et à la sécurité
| QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE TMC ?
TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.
Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.
En tant qu'Employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.
| POURQUOI CHOISIR L’EMPLOYENEURSHIP?
Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21e siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux:
* Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité;
* Vous apprendrezà connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices;
* Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales;
* Notre structureen cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent;
* Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups.
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