Chargé(e) du recrutement, traitement administratif des candidatures

Informations générales Référence BA094GNC-119251 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé du recrutement Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé(e) du recrutement, traitement administratif des candidatures Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Gestion administrative des dossiers de candidature : - Gestion administrative de l’ensemble des opérations de suivi des candidatures des différents concours et examens, et tous recrutements ; - contacts téléphoniques avec les candidats et les différents organismes administratifs extérieurs pour le suivi des dossiers ; - Participation au déroulement des sessions de concours et examens ; - respecter la réglementation en vigueur des concours, examens et sélections ; - renfort ponctuellement ou sur une période donnée, l’organisation des épreuves : - vérifier et effectuer le suivi des listes de candidats ; - organiser et participer au déroulement des épreuves ; Votre environnement professionnel : Activités du service Le centre de sélection et de concours (CSC) de la région de gendarmerie d’Île-de-France est chargé de la mise en application de la politique de recrutement décidée par l'administration centrale et de l'organisation des concours et des examens professionnels de la gendarmerie. A ce titre, les épreuves écrites des concours et examens professionnels décentralisés ainsi que les épreuves orales et sportives sont réalisées dans les locaux du CSC à Maisons-Alfort et sur des installations sportives externes. Le CSC assure l’organisation et la planification des différents recrutements et la gestion administrative des candidats. Composition et effectifs du service Effectif traitement administratif des candidatures : 5 personnels : 2 militaires et 3 personnels civils. Placé sous l’autorité du chef du CSC le service est composé de 5 militaires (officiers et sous-officiers) et 7 personnels civils soit un effectif total de 12. Liaisons hiérarchiques Supérieur hiérarchique direct : Référent groupe traitement administratif des candidatures Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - respecter les règles de confidentialité liées aux concours, examens et sélections ; - contraintes horaires planifiées liées au respect des délais dans l'organisation des concours, examens et sélections (horaires atypiques ponctuellement); - régime indemnitaire MININT – 38 heures/semaines – 27 jours de congés annuels – 16 jours RTT – horaires variables. Parking intérieur, mess pour déjeuner. Qui contacter ? Capitaine Yann CAVAILLE, chef du centre de sélection et de concours, tél. 01 57 44 06 60 yann.cavaille@gendarmerie.interieur.gouv.fr Madame Cécile FERNANDEZ, adjointe au chef du centre de sélection et de concours, tél. 01 57 44 06 61. cecile.fernandez@gendarmerie.interieur.gouv.fr Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau initié / requis Connaître l'environnement professionnel : niveau initié / à acquérir Avoir des compétences juridiques : niveau initié / à acquérir Savoir-Faire Savoir travailler en équipe : niveau pratique / requis Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique / requis Savoir s'organiser : niveau pratique / requis Savoir-être Savoir s'adapter : niveau pratique / requis Savoir accueillir : niveau pratique / requis Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique / requis Autres : esprit d’initiative – esprit d’équipe et de cohésion -permis de conduire B Vos perspectives : Votre poste vous conduira à connaître parfaitement l'environnement professionnel d'une région de gendarmerie et vous permettra d'évoluer avec aisance dans d'autres fonctions ou structures au sein de la gendarmerie nationale. Durée attendue sur le poste : 3 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique. Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : État-major région zonale Paris Bureau des compétences Centre de sélection et de concours Quartier Mohier / 4 avenue Busteau 94700 MAISONS-ALFORT Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH008 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH006A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 : Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Val de Marne (94) Lieu d'affectation MAISONS-ALFORT Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Centre de sélection et de concours - Quartier Mohier - 4 avenue Busteau - 94700 MAISONS-ALFORT Date de vacance de l'emploi 06/04/2026 Personne à contacter (mail) yann.cavaille@gendarmerie.interieur.gouv.fr;cecile.fernandez@gendarmerie.interieur.gouv.fr