A propos de l'entreprise :
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
A propos du poste :
Responsable Technique Arboriculture - H/F
Poste basé à Nîmes (30) - Déplacements régionaux fréquents
CDD de 5 mois - Évolution possible en CDI
Vous souhaitez contribuer au suivi technique et à la qualité d'une production fruitière 100% dédiée à la transformation ? Rejoignez une coopérative agricole reconnue pour son savoir-faire dans la culture de fruits à noyau et à pépins (pêche, poire, cerise), historiquement engagée dans la production pour la conserve au sirop.
Dans un contexte de remplacement (congé maternité), nous recrutons un(e) :
Responsable Technique Arboriculture - H/F
Vos missions - Phase 1 (CDD 5 mois)
Vous intervenez en soutien aux adhérents de la coopérative pour assurer le bon déroulement de la campagne de récolte :
- Coordination du suivi technique des vergers avec les techniciens partenaires
- Suivi des chantiers de récolte et des normes d'agréage client
- Organisation logistique : gestion des palox, transporteurs, stockage
- Contrôle qualité des fruits (récolte - livraison client)
- Communication avec le conseil d'administration et les producteurs
- Suivi du programme opérationnel
Évolution possible - Conseiller(ère) Technique en Arboriculture (CDI)
Selon votre profil, vous pourrez à terme :
- Accompagner techniquement les arboriculteurs (sol, fertilisation, traitements, taille, maturité...)
- Réaliser des analyses et observations (piégeage, phénologie, contrôle de maturité)
- Participer aux essais et à la formation des producteurs
- Contribuer au développement de pratiques innovantes et durables
- Participer à la vie coopérative (adhésions, financements, achats groupés...)
Profil recherché :
Profil recherché
- Formation agricole ou agro : BTSA, Licence Pro, Ingénieur Agri/Agro
- Expérience souhaitée : 1 à 3 ans en arboriculture fruitière
- Permis B obligatoire - Déplacements fréquents de février à octobre
Qualités attendues
- Très bonnes qualités relationnelles et esprit coopératif
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Goût prononcé pour le travail de terrain
Conditions proposées :
-Rémunération attractive selon compétences
-Véhicule de fonction mis à disposition
-Prise en charge des frais de carburant
-Indemnités repas ou frais de déjeuner couverts
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