Sap sd module leader

Depuis notre création, nous affichons la volonté de développer des solutions thérapeutiques respectueuses de l’organisme et nous défendons le principe d’une homéopathie intégrée à la médecine.

Aujourd’hui encore, nos dirigeants, nos pharmaciens, nos médecins et l’ensemble des équipes qui animent le laboratoire portent avec confiance et détermination le projet d’une homéopathie qui profite à tous, partout dans le monde.

En France et dans de très nombreux pays, des médecins et des sages‑femmes prescrivent l’homéopathie, des hôpitaux y ont recours et des millions de personnes l’utilisent pour soulager les maux du quotidien.

Cette confiance est le fruit de plus de 80 ans d’implication et d’engagement. Elle nous encourage à poursuivre notre projet pour donner à l’homéopathie la place qu’elle mérite en France et partout dans le monde.


Votre mission

Dans le cadre de la transformation stratégique de notre groupe pharmaceutique international, nous déployons un nouvel ERP SAP S/4HANA visant à harmoniser et optimiser nos processus métiers. Le projet est porté par un intégrateur SAP et soutenu par une organisation MOA, AMOA, MOE et Data interne.

Pour soutenir cette ambition et structurer durablement notre organisation Business Process et Système d’Informations, nous recrutons un(e) Module Leader SAP SD qui jouera un rôle clé durant le projet et deviendra, à terme, le(la) responsable MOE du module SD pour l’ensemble du groupe.

Vous aurez pour mission principale d’assurer la conception, la mise en œuvre, l’exploitation et l’évolution du module SAP SD, dans le respect du Core Model groupe et des exigences réglementaires du secteur pharmaceutique. Il est responsable, côté MOE, de la solution SAP SD du groupe.


Implémentation SAP S/4HANA

* Assurer le rôle de référent MOE (maîtrise d’œuvre) SAP SD au sein du groupe
* Collaborer étroitement avec l’AMOA (assistance à maîtrise d’ouvrage) pour la traduction des besoins métiers en solutions SAP
* Challenger l’intégrateur sur les choix de design et garantir la cohérence du Core Model SAP SD
* Veiller au respect des standards et bonnes pratiques SAP S/4HANA sur le périmètre SD
* Contribuer à la validation des spécifications fonctionnelles et techniques en coordination avec l’AMOA
* Piloter l’équipe interne MOE sur le module SD, incluant le customizing, les workflows, les reports, les formulaires et les interfaces
* Piloter et participer aux tests d’intégration du module SAP SD
* Contribuer aux activités de reprise de données SAP SD
* Analyser et coordonner la résolution des anomalies sur le périmètre SD
* Participer aux instances de gouvernance et d’arbitrage (Design Authority)
* Participer aux sessions de transfert de connaissances organisées par l’intégrateur SAP
* Monter progressivement en autonomie sur l’ensemble du périmètre afin d’assurer la responsabilité MOE du module SD en phase RUN
* Contribuer à la préparation de la documentation et des supports de formation en appui des équipes MOA et AMOA
* Apporter un regard transverse à la solution SAP S/4 HANA de type co‑architecte fonctionnel, en cas de besoin


Exploitation et amélioration continue

* Garantir la stabilité, la fiabilité et la performance du module SAP SD
* Garantir la pérennité du Core Model SAP SD et la qualité des données
* Être le Module Leader SAP SD, interlocuteur privilégié de l’AMOA et des métiers
* Piloter et participer à la maintenance corrective et évolutive du module SAP SD
* Coordonner les interventions des équipes DBSI internes et des partenaires externes sur le périmètre SD
* Assurer un support de niveau 2/3 sur le périmètre SAP SD et contribuer à l’amélioration continue des processus Opportunity to Cash
* Travailler en transversalité avec les autres SAP SD Module Leader afin de garantir la cohérence globale de la solution SAP


Déploiements internationaux

* Assurer la responsabilité MOE SAP SD lors des déploiements dans les filiales
* Adapter et déployer le Core Model SAP SD en tenant compte des contraintes locales
* Travailler en étroite collaboration avec l’AMOA dans le cadre des roll‑outs
* Coordonner les équipes DBSI internes et, le cas échéant, les prestataires externes
* Veiller au respect des standards groupe lors des déploiements
* Contribuer à la formation et à l’appropriation de la solution SAP SD par les équipes locales


Votre profil

De formation Bac+5 en informatique ou systèmes d’information, vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que SAP SD Module Leader, responsable applicatif SAP SD, ou consultant SAP SD, avec une forte orientation technique (MOE).

* Maîtrise du customizing SD, interfaces (IDoc, RFC, API), rédaction de STB, suivi des développements ABAP
* Maîtrise des processus Opportunity-to-Cash et compréhension fine des interactions inter-modules
* Capacité démontrée à travailler à l’interface AMOA / intégrateur / métier et à piloter des acteurs multiples
* Expérience dans le secteur pharmaceutique, ou dans un environnement réglementé est un atout
* Anglais niveau B2/C1 indispensable

Nous sommes une entreprise engagée pour l’égalité des chances et garantissons que toute candidature soit considérée sans discrimination. Nous veillons à créer un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur est reconnu dans sa singularité.

Vous postulez chez Boiron, c’est pour devenir un véritable acteur du projet du laboratoire au service des patients et des professionnels de santé.

Être collaborateur Boiron, c’est évoluer dans la convivialité, les échanges simples et directs, l’écoute et le respect mutuel. C’est aussi bénéficier d’un environnement de travail privilégié qui vous permettra de vous épanouir dans votre métier, tout en respectant un bel équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

En intégrant l’entreprise, vous découvrirez des personnes passionnées, accueillantes, exerçant leur fonction avec bienveillance et exigence. Vous serez accompagné tout au long de votre parcours professionnel, notamment par des formations personnalisées qui vous permettront de mieux vous connaître, et de développer vos compétences.

Si nous vous recrutons c’est parce que vous êtes unique et singulier et que nous avons la conviction que vous avez votre place dans nos équipes. De façon plus générale, la diversité a toujours été une source d’enrichissement importante pour Boiron.

Si ce rapide descriptif vous donne envie, alors rejoignez-nous et adoptez nos maîtres mots depuis plus de 40 ans : Rigueur, Passion, Plaisir, Performance.

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