Pour le compte d'un producteur français indépendant d'énergies vertes AEQUIS recrute un ou une chef.fe de projet développement solaire. Votre objectif ? Garantir le bon développement de vos projets solaires sur votre région dans l'Ouest de la France. Concrètement ? Vous : - Pilotez l'étude de faisabilité du projet et assurer les réunions avec les collectivités locales ; - Vous obtenez l'ensemble des soutiens des élus locaux et de tous les services de l'état si nécessaire et au besoin pour le développement des projets ; - Avec le soutien du bureau d'étude interne et / ou de prestataires externes, vous assurez le bon suivi de l'ensemble de la phase d'étude et des demandes d'autorisation d'urbanisme et administrative sur l'ensemble du portefeuille de projets constitué en phase prospection par l'équipe interne et également des projets issus de nos partenaires externes ; - Pilotez le montage des dossiers pour les appels d'offres de la Commission de Régulation de l'Energie (CRE) ; - Via le réseau et la présence terrain régulière, vous faites remonter les pistes de projet qui correspond aux cibles du groupe pour l'implantation de parcs solaires ; - Gérez votre périmètre avec une grande autonomie ; - Travaillez en étroite collaboration avec les autres services internes ; - Contribuez à l'efficacité et l'amélioration des procédures internes ; - Assurez le reporting régulier de l'activité de développement dans les outils de suivi
* Issu.e d'une formation Bac +5, en école de commerce ou école d'ingénieur, vous possédez une première expérience dans le domaine des énergies renouvelables, notamment en développement de projets photovoltaïques au sol. - Négociateur / trice né.e et doté.e d'un excellent relationnel, vous savez créer un climat de confiance avec des interlocuteurs variés. - Compétences recherchées : Capacités relationnelles - Capacité d'analyse et de diagnostic pour comprendre les contraintes et les besoins du client - Connaissances techniques - Coordination - Rédaction - Qualités recherchées : Aisance relationnelle et sens de l'écoute pour répondre aux exigences du client - Aptitudes commerciales, talents de négociateur et force de conviction - Rigueur - Autonomie - Curiosité - Intérêt pour le développement des énergies renouvelables - Ténacité L'aptitude à évoluer dans un univers de compétences transversales, l'ouverture d'esprit et la capacité à se projeter dans une structure en forte croissance présentant des perspectives d'évolution seront appréciées. Engagés pour une société juste et durable, chez Æquis, nous sommes fiers de valoriser la diversité et nous opposons fermement à toute forme de discrimination. Chaque candidature est précieuse. Nous sommes convaincus que la force collective cultive l'innovation.
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