Trainee excellence enterprise (m/w)

Titre : Trainee Excellence Enterprise Société: Ipsen PharmSciences SAS A propos d'Ipsen: Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial de taille moyenne, spécialisé dans les médicaments transformateurs dans trois aires thérapeutiques : l'oncologie, les maladies rares et les neurosciences. Forts de près de 100 ans d'expérience en développement, avec des Hubs mondiaux aux États-Unis, en France et au Royaume-Uni, nous focalisons nos efforts là où les besoins médicaux non satisfaits sont importants, grâce à la recherche et à l'innovation. Nos équipes passionnées, présentes dans plus de 40 pays, se concentrent sur l'essentiel et s'efforcent chaque jour d'apporter des médicaments aux patients dans 88 pays. Nous construisons un environnement de travail qui met en avant un leadership centré sur l'humain et favorise une culture de collaboration, d'excellence et d'impact. Au sein d’Ipsen, chaque individu est encouragé à être soi-même, à grandir et à s’épanouir aux côtés du succès de l'entreprise. Rejoignez-nous dans notre démarche vers une croissance durable, en créant un impact réel sur les patients et la société. Pour plus d'informations, visitez notre site web à l'adresse https://www.ipsen.com et suivez nos dernières actualités sur LinkedIn et Instagram. Description de l'emploi : Intitulé du poste: Stagiaire Excellence d’entreprise Département: Pharm Dev Transformation et Excellence d’Entreprise Manager (Fonction): Directeur Pharm Dev Transformation et Excellence d’Entreprise Localisation : Dreux Objectifs de la fonction Dans un contexte où la culture de l’amélioration continue s’ancre à tous les niveaux de l’organisation du Développement Pharmaceutique, l’objectif de ce stage sera de contribuer à l’accélération de la transformation culturelle en accompagnant au quotidien les équipes des laboratoires de développement et des services support dans l’application des méthodes d’amélioration continue, de résolution de problèmes et de gestion de projets Lean Six Sigma. Le/la stagiaire contribuera au pilotage des roadmaps « Excellence d’Entreprise » (EE) et digitale du site de Développement Pharmaceutique de Dreux. Il /elle contribuera à la mise à jour de la documentation et à l’amélioration des outils EE et participera à des projets d’amélioration continue. Principales responsabilités et tâches Suivre et participer à l’avancement des roadmaps d’Excellence d’Entreprise (EE) et Digitale avec les équipes du Développement Pharmaceutique du site de Dreux (comité EE d’Ipsen PharmSciences) à l’aide de tableaux de bord Mettre à jour les livrets EE et nouveaux arrivants et les visuels sites (frise EE) Optimiser et réaliser les audits 5S informatiques dans les espaces communs Teams du site Ipsen PharmSciences Suivre et contribuer aux actions d’amélioration soulevées lors de l’autoevaluation EE des fonctions d’Ipsen PharmSciences en 2025 Participer et/ou diriger des projets Lean 6 Sigma concernant des processus des fonctions du développement pharmaceutique (Stakeholder management, Value Stream Mappings, …) Participer à des projets digitaux et notamment le développement d’applications d’outils EE comme le « stakeholder mapping » Participer à des audits EE internes dans les fonctions d’Ipsen PharmSciences et proposer des actions d’amélioration Contribuer à l’organisation d’ateliers et des évènements EE du site Assurer une veille bibliographique sur l’Excellence Opérationelle Expérience / Qualifications Formation préparée : Ingénieur/Pharmacien, Master 2 Compétences techniques clés requises Compétences requises : Connaissance des outils du Lean Management Connaissance de l’industrie pharmaceutique Connaissance d’outils digitaux collaboratifs Maîtrise de l’anglais Aisance relationnelle Rédactionnel synthétique Autonomie Esprit d’analyse et de synthèse Bonne capacité d’intégration et de travail en équipe (La description des valeurs ci-dessous s’applique à tous nos employés et décrit comment agir selon notre way of being) Nous sommes : Attentifs à l’inclusion et à la diversité Investis au sein des communautés Éthiques et respectueux des lois et réglementations Attachés à prendre soin de nos collaborateurs et de l’environnement, dans une démarche responsable Engagés dans une approche proactive, centrée sur les patients Nous sommes : Guidés dans nos décisions par une approche analytique Attachés à promouvoir l’intelligence collective Déterminés à tester, expérimenter et piloter de nouveaux projets Ouverts sur le monde extérieur Engagés à renforcer l’utilisation de la data et des sciences pour progresser Nous sommes : Agiles et aptes à prendre des décisions rapidement Innovants Tournés vers l’entrepreneuriat Déterminés à être un partenaire de choix pour toutes nos parties prenantes Engagés dans une collaboration proactive Nous sommes : Ouverts au feedback Incités à partager notre point de vue À l’écoute Respectueux Déterminés à assumer la responsabilité de nos paroles et de nos actes Nous sommes : Focus et axés sur la performance Consistants dans la promotion d’une responsabilité individuelle pour chaque action Passionnés et célébrons nos succès Prêts à révéler pleinement notre potentiel Engagés dans l’excellence d’exécution Dans le cadre de ses recrutements IPSEN s’engage au respect de l’égalité de traitement des candidats, indépendamment du sexe, de l’âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de la peau, de la nationalité, du handicap ou de l'appartenance à un syndicat.