Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.
Nous vous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de 402 000 personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'Euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles.
Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence.
La division GS (Global Services) est dédiées aux collaborateurs du monde entier. Elle offre un panel de services partagés (Achats, Finances, Ressources Humaine, Logistique) afin de soutenir la croissance du groupe.
La branche HR Service y contribue en offrant des services aux équipes RH locales. On y retrouve des métiers dédiés à l'Administration du Personnel, la Paie, la Gestion des temps, des avantages sociaux, de la formation Intégré(e) au sein des Services partagés RH, et sous la responsabilité de la Responsable Formation Développement, vous contribuez à la mise en place des formations transversales pour les entités Bosch en France :
- Identification des sessions de formation à créer
- Contact avec les formateurs pour la mise en oeuvre
- Coordination des sessions
- Communication auprès des salariés
- Suivi des inscriptions / satisfaction
Dans le cadre de cette mission, vous serez en contact régulièrement avec les Responsables Formation des sites et les équipes d'expert formation situées au Portugal et en Allemagne (communication en Anglais).
Vous pourrez également participer à des projets en lien avec la communication aux salariés, le déploiement de nouveaux modules de formation, de nouveaux outils de développement du personnel
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