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Contract manager h/f

Avignon
CDI
Contract manager
De 50 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 23 mai
Description de l'offre

KYOSEI recrute pour l'un de ses clients industriels en forte croissance un(e) Contract Manager afin d'accompagner la sécurisation et la performance de ses engagements contractuels.

Dans un environnement industriel complexe et exigeant, le Contract Manager joue un rôle central dans la maîtrise des risques, la création de valeur et la sécurisation des intérêts de l'entreprise tout au long du cycle de vie des contrats.

Véritable interface entre les Achats, le Juridique, les équipes Projets, Finance et Opérations, vous intervenez depuis la phase de préparation jusqu'à l'exécution contractuelle et la gestion des réclamations.

Au-delà de la conformité, vous contribuez activement au développement d'une véritable culture contractuelle au service de la performance opérationnelle.

Rattaché(e) à la Direction Achats, vous accompagnez les équipes dans la structuration, le pilotage et la sécurisation des contrats stratégiques.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

Construire et sécuriser les stratégies contractuelles

Participer à l'ingénierie contractuelle dès les phases amont ;

Contribuer aux réflexions économiques et à l'optimisation de la performance contractuelle ;

Garantir l'application des standards et de la politique achats.

Accompagner les projets et les équipes achats

Conseiller les acheteurs et chefs de projet dans l'analyse des clauses et des engagements ;

Diffuser les bonnes pratiques contractuelles et renforcer la culture du « contrat performant » ;

Former et accompagner les équipes sur les enjeux contractuels et de maîtrise des risques.

Piloter la contractualisation et l'exécution

Participer aux négociations et à la validation des contrats ;

Identifier les risques et opportunités tout au long du projet ;

Structurer le suivi de la bonne exécution contractuelle ;

Mettre en place les outils et indicateurs de pilotage.

Gérer les risques, claims et litiges

Anticiper et traiter les écarts contractuels ;

Coordonner la gestion des réclamations et des sinistres ;

Préparer les dossiers de défense des intérêts de l'entreprise ;

Participer aux négociations liées aux évolutions contractuelles ou aux différends.


Damien RONDOUX est votre interlocuteur privilégié pour cette belle opportunité : n'hésitez pas à le contacter directement au pour échanger avec lui.

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