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Directeur de village (h/f)

Saint Géry-Vers
Mas de Saboth
Maintenance
De 2 672 € à 4 000 € par an
Publiée le 1 février
Description de l'offre

Notre univers unique Le camping Mas de Saboth fait partie d'un groupe d'hôtellerie de plein air qui propose des séjours nature, authentiques et confortables, inspirés du slow tourisme. ☀️ Ici, on prend le temps, on se reconnecte à l’essentiel et on profite d’un environnement préservé. ✨ Nous rejoindre, c’est évoluer dans une ambiance conviviale, écologique et centrée sur l’expérience client. Description du poste Nous recrutons le/la Directeur·rice d’un Village unique, pour piloter son développement en incarnant l’esprit Slow Village Stratégie & développement du Village Définir et déployer la stratégie du Village en cohérence avec la vision du Groupe Slow Village Être force de proposition pour faire évoluer le site vers le modèle d’Hôtel de Plein Air Développer l’attractivité du site par l’innovation, la qualité de service et la différenciation ⚙️ Pilotage opérationnel Garantir le bon fonctionnement global du Village (hébergement, restauration, animation, maintenance, réception, propreté) Organiser et animer les équipes permanentes et saisonnières (plannings, absences, coordination) Veiller au respect des procédures et normes Qualité, Sécurité, Environnement Superviser la maintenance, l’entretien et les travaux du site Gestion humaine & managériale Encadrer, fédérer et accompagner une équipe pluridisciplinaire Piloter le recrutement, l’intégration, la formation et le suivi des collaborateurs Assurer le suivi administratif RH et le respect du droit du travail Favoriser un climat de coopération, d’autonomie et de bienveillance Gestion administrative & financière Superviser les obligations administratives du Village Élaborer, suivre et ajuster le budget d’exploitation Analyser les résultats et proposer des actions correctives Gestion commerciale & expérience client Piloter la performance commerciale (taux d’occupation, CA, marges) Garantir la satisfaction, la fidélisation et la qualité de l’expérience client Suivre les retours clients et mettre en place une démarche d’amélioration continue Ancrage territorial Représenter Slow Village auprès des acteurs locaux et institutionnels Développer des partenariats durables avec les acteurs du territoire Participer activement à la vie économique et culturelle locale Le profil que nous valoriserons Savoir-Faire Piloter la stratégie, l’exploitation et la gestion financière du Village Encadrer, recruter et former les équipes Assurer maintenance, conformité et qualité des services Déployer la stratégie commerciale et suivre la satisfaction client Maîtriser les outils métiers et digitaux Savoir-Être Leadership, initiative et exemplarité Présence terrain et adaptabilité Rigueur, organisation et innovation Favoriser coopération, bien-être et bonnes relations avec tous Incarnation des valeurs Slow Village Postulez dès maintenant et participez à créer des moments uniques pour nos vacanciers ! Required languages English - Level advanced Réf: 2635c76e-211c-46cb-ab84-2cbb1b480801

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