Chef(e) bureau des examens de l’enseignement supérieur et concours d’excellence

Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Nancy-Metz Référence MENJ-12-2026-34776 Date de début de diffusion 16/01/2026 Date de parution 16/01/2026 Date de fin de diffusion 16/02/2026 Localisation Nancy Cedex Date limite de candidature 16/02/2026 Nature du contrat CDI Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel Intitulé du poste Chef(e) bureau des examens de l’enseignement supérieur et concours d’excellence Description du poste MISSION 1 : Animer et encadrer l’équipe du bureau des examens de l’enseignement supérieur et des concours d’excellence (DEC 2) Nombre de personnes à encadrer : 3 agents de catégorie B et 4 agents de catégorie C Piloter, animer et motiver l’équipe ; Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant du domaine des examens pilotés par le bureau, définir les actions correctives/préventives ; Conduire les entretiens des personnels du bureau. MISSION 2 : Organiser sur le plan administratif, logistique et budgétaire les examens en veillant à leur sécurité juridique et leur matérialité Organiser, coordonner les différentes phases des examens et contribuer à l’optimisation des processus d'organisation ; Participer à la veille réglementaire, analyser et mesurer les impacts, les décliner en objectifs le cas échéant, en informer le bureau et les interlocuteurs externes ; Apporter l’expertise du domaine aux interlocuteurs internes et externes ; Prioriser et structurer les grandes étapes de l’organisation de la session (règlementation, inscriptions, calendriers, organisation, affectation, aménagements, convocations, épreuves, corrections, notation, délibérations, résultats, relevés de notes, recours, liquidation) ; Intégrer pleinement l’action du bureau à celle de la division et concevoir la conduite des opérations comme une partie intégrante de celle du service. Communiquer ces étapes aux interlocuteurs internes et externes et les accompagner dans la mise en œuvre - Veiller au bon déroulement des épreuves et être réactif en cas de difficultés ; Organiser des réunions d’information et de concertation avec les inspecteurs ; Veiller à la bonne liquidation des états de frais par les gestionnaires. MISSION 3 : Contribuer au bon fonctionnement du service et participer aux activités transversales de la division Participer aux entretiens de recrutement ; Apporter son expertise sur des dossiers transversaux ; Participer à des réunions, groupes de travail nationaux, interacadémiques ou académiques ; Participer aux projets de modernisation de la division ; Déployer des outils de suivi et de contrôle de l’activité du bureau et rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques (calendrier des étapes, tableau de bord, tableau statistiques, agenda collaboratif, serveur commun…) CHAMP DES RELATIONS ET NATURE DES LIENS - Le chef de division et l’adjointe de division ; - Les chefs de bureau de la DEC ; - Les corps d’inspection ; - Les établissements de l’académie. Conditions particulières d'exercice Grande flexibilité et disponibilité, notamment en période d’examens. Descriptif du profil recherché TECHNICITÉ - Connaissance du système éducatif - Maîtrise de la réglementation des examens et/ou concours gérés par le bureau - Maîtrise de l’outil informatique (formation interne pour appréhender l’utilisation de logiciels spécifiques : Cyclades, Imag’in…) RESSOURCES NÉCESSAIRES Les savoirs : - Savoir s’organiser et anticiper - Disposer de qualités d’analyse et de synthèse - Être rigoureux et travailler en équipe - Rendre compte et alerter si nécessaire Les comportements professionnels : - Capacité à planifier le travail et animer une équipe - Grande rigueur, sens de la maîtrise des risques - Discrétion, confidentialité ; - Adaptabilité, conduite du changement et formation des équipes ; - Ecoute et compréhension des autres ; - Conviction. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) IFSE Groupe 2NBI : 25 points Informations complémentaires Informations complémentaires Merci de candidater sur rejoindre l’Éducation nationale. Les candidatures doivent également être transmises à : romain.martin-alexandr@ac-nancy-metz.fr Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 9 rue des Brice 54035 NANCY CEDEX Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 16/01/2026