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Préparateur industrialisation (h/f)

Paris
CDI
1466 Airbus Helicopters SAS
Publiée le 19 avril
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Une offre intitulée "Préparateur Industrialisation ensemble composite dynamique (H/F)" vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters à Paris Le Bourget

Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante aux profils et aux expériences variés qui vous permettront de progresser sur les aspects techniques et organisationnels du postes mais aussi sur vos soft skills.

Les ensembles composites dynamiques (Pales et sous ensemble composite) sont les ensembles tournant des hélicoptères pour lesquels les exigences qualité et sécurité sont très élevées.

Au sein du service industrialisation vous aurez comme mission pour l’ensemble de la gamme d’hélicoptères:

* Le développement prototype des premières pièces

* L’industrialisation de la fabrication série des ensembles composites

* La contribution à l’amélioration continue et à l’intégration de nouvelles technologies et méthodes

*
TACHES & ACTIVITES

En charge de l’industrialisation vos tâches principales seront de:

* Challenger, critiquer et valider les données d’entrées issues du bureau d’étude (plans, directives, design changes…)

* Imaginer & optimiser les processus et séquences de fabrication et de contrôle .

* Analyser les impacts processus, outillages, moyens, layout, flux, documentation.

* Chiffrer et planifier l’implémentation d’une industrialisation

* Réaliser et valider l’industrialisation en assurant la coordination de l’ensemble des acteurs associés : bureau d’étude, production, qualité, outillage… et en respectant les objectifs qualité, coûts, délai

* Mesurer la performance de l’industrialisation livrée vs souhaitée : qualité, coût, délai de production

* Assurer le reporting d’avancement vers les secteurs clients/demandeurs (KPI…)

* Formaliser le retour d’expérience

* Assurer le support technique aux ateliers internes pendant la phase d'industrialisation

* Assurer l’amélioration continue des processus des ensembles dynamiques composites

* Participer à l’amélioration continue des processus d’industrialisation, de support et du référentiel métier associé

*
Les atouts du postes

* Être en interface avec de nombreux acteurs internes comme externes (bureau d’étude, production, qualité, industrie, projet, supply chain…)

* Appréhender les secteurs de la production série ainsi que les processus d’industrialisation associés.

* Renforcer vos compétences en matériaux composites et procédés.

* D’être proche du produit et de son cycle de vie grâce à un contact quotidien avec les ateliers mettant en oeuvre la fabrication et le controle des pièces.

* Développer de nouveaux concepts, process, pour la mise en œuvre des composites.

COMPETENCES

Savoir faire

* Titulaire d’un bac +2/3 dans le domaine de l’ingénierie mécanique ou apparenté

* Au moins 5 ans dans l’ingénierie de production

* Connaissances composite (Connaissance des différents procédés, lecture de plan, nomenclature…)

* Connaissance en ingénierie de production (mode opératoire, gamme de fabrication, documentation, moyens, outillages)

* Outils : SAP, wiplink,, Suite office, NC Simul, DElmia

* Langues : Français & anglais

Savoir être

* Agilité relationnelle importante, bonne communication (écrite et orale)

* Rigueur

* Organisation

* Ténacité

* Résilience

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Helicopters SAS

Type de contrat:

CDI

-------

Classe Emploi (France): Classe E09

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Manufacturing Engineering

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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