Conseiller / conseillère en insertion professionnelle (h/f)

Offre n° 206CMHJ
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Ingeneria Projet, créé en 2015, qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et des prestations d'insertion.Pourquoi postuler chez nous ?Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et de proposer des services de haute qualité.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe afin d'animer la prestation AP3.Missions confiées :Prestation France Travail AP3 : Accompagner le demandeur d'emploi dans la définition de son projet professionnel.À l'aide des outils méthodologiques fournis et des techniques d'animation proposées, vous réaliserez des entretiens et proposerez un plan d'action personnalisé au bénéficiaire afin de l'accompagner dans la définition ou la confirmation d'un projet professionnel réaliste et réalisable.Le projet devra être cohérent avec le marché du travail et les qualités professionnelles du bénéficiaire.Profil recherché :Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant des compétences en conseil, en orientation et insertion professionnelle avec une sensibilité au développement personnel et une bonne connaissance des soft skills. Vous devrez également avoir une solide compréhension du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles ainsi qu'une bonne connaissance des acteurs locaux et du contexte socio-économique du bassin d'emploi. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.Formation initiale ou expérience de plus de 2 ans : CIP, psychologue du travail, coach emploi, ou dans le domaine du recrutement/RH vivement conseillée.CDD 3 mois.Formation interne prévue.Poste à pourvoir immédiatement.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Possibilité de télétravail
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 2059.0 Euros sur 12.0 mois
* Téléphone mobile
* Ordinateur portable
Déplacements Déplacements: Jamais


Profil souhaité


Expérience

* 24 Mois Cette expérience est indispensable
* Bac+5 et plus ou équivalents- Psychologue
* Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle- Conseiller en insertion


Compétences

* Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
* Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
* Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
* Connaissance des aides à l'emploi
* Définir des besoins en développement des compétences
* Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle
* Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
* Evaluation des compétences professionnelles
* Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
* Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
* Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
* Techniques d'entretien individuel
* Techniques de recherche d'emploi
* Utiliser les outils numériques
* developpement personnel


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve d'autonomie


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Formation continue d'adultes


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