Responsable développement ressources humaines f/h

Intitulé du poste

Responsable développement Ressources Humaines F/H


Contrat

CDD


Nous rejoindre !

Au sein de l'équipe Acquisition et Développement des Talents, rattachée à la DRH, vous prenez en charge des missions relevant du périmètre Développement RH dans le cadre du remplacement d'une salariée absente.


Vous jouez un rôle stratégique dans la structuration et l’évolution des pratiques RH, en pilotant des projets clés liés au développement des talents et à l’amélioration de l’expérience collaborateur. Parmi lesquels:


• Pilotage du dispositif de revue de personnel et de gestion de carrière (incluant le dispositif mobilité): structuration, animation des processus, analyse des viviers de talents et contribution aux plans de développement.


• Construction du parcours d’onboarding : diagnostic des pratiques, définition des process, proposition d'un parcours et participation à sa mise en œuvre.


• Contribution transversale aux chantiers RH : co‑construction d’outils et référentiels, participation à des projets de la feuille de route DRH, partage d’expertise au sein de l’équipe.





Votre profil

De formation supèrieure Bac +5 ( universitaire ou école de commerce) en Ressources Humaines ou Gestion de Projet.


Vous avez acquis une expérience de minimum 7 ans en Développement RH, Talent Management ou conduite de projets RH stratégiques ainsi qu'une une vision globale des enjeux RH


Evoluer dans des contextes de transformation et contribuer par vos actions aux ambitions du Groupe vous motivent, rejoignez nous !





Poste à pourvoir à Vincennes ( RER A Vincennes ou métro Bérault)


CDD 5 mois, possiblement renouvelable


Et après ?

Vos avantages et votre rémunération :


Rémunération selon profil et expérience,
Compris dans cette rémunération, une prime de 13eme mois et un prime de vacances au prorata du temps de présence,
27 jours de congés à partir d'1 an d'ancienneté, 17 jours de RTT, un compte épargne temps (CET) et un accord d'intéressement,



Le processus de recrutement :


Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés :


Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement
Un à deux entretiens opérationnels ( n+1 /n+2)

Une réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente.





Localisation du poste


Localisation du poste

Ile-de-France, Val de Marne (94)


Ville

VINCENNES


Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Bac+5 - Master


Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans