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Ingénieur d'études cvc

Lyon
CDI
Fed Group
Ingénieur d'études
De 38 000 € à 50 000 € par an
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client, bureau d'études en maitrise d'œuvre pluridisciplinaire, un ingénieur d'études en génie climatique H/F. Ce bureau d'études en maitrise d'œuvre pluridisciplinaire, fait partie d'un groupe et il est composé de 3 agences régionales, dont 60 collaborateurs. L'agence d'Ecully est composée de 30 collaborateurs, est spécialisé dans les fluides pour des projets principalement publiques (70%) et privés, notamment des établissement médicaux, écoles en neuf et en rénovation. En tant qu' Ingénieur d'études, et rattaché(e) au Directeur fluides, vos missions principales sont : - Réaliser les études de conception CVC et le dimensionnement des installations - Produire les pièces techniques (plans, notices, CCTP) - Estimer les coûts et analyser les offres entreprises - Assurer le suivi technique en phase travaux et la réception des installations Veiller au respect des normes et à la performance énergétique Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon le profil entre 38000 et 50000e annuel brut Statut cadre 39h 8 jours de RTT Primes vacances CSE regroupant de multiples avantages (Billetterie, cinéma ) Mutuelle prise en change à 80% Tickets restaurants de 7€, 60% pris en charge par l'entreprise Rejoindre cette entreprise c'est pouvoir être propulsé grâce au panel de formations proposées, c'est aussi rejoindre une belle culture de travail avec des moments de convivialité durant toute l'année (sorties, escapes games, visites de musée ) Formation ingénieur ou Bac 5 (génie climatique, énergétique, thermique) Expérience en bureau d'études CVC / MOE appréciée Maîtrise des principes de conception et de dimensionnement CVC Connaissance des réglementations thermiques et environnementales Maîtrise des outils de calcul et de DAO/BIM (Autocad, Revit, logiciels thermiques) Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et capacité à travailler en équipe Process de recrutement : - 1 entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas - 1 entretien avec le directeur pôle fluides et la responsable RH un retour rapide pour une prise de poste au plus vite !

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