Auxiliaire de crèche (f/h)

Vous avez à cœur d'accompagner les tout-petits dans leur développement au sein d'une structure chaleureuse et dynamique ? Rejoignez une crèche de 30 enfants située dans le secteur de Florange, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI) ou d'un contrat à durée déterminée (CDD) Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cette structure médicale à taille humaine, vous intégrez un environnement où les fortes valeurs humaines sont au cœur de son fonctionnement, et où la valorisation des efforts individuels participe à l'épanouissement professionnel de chacun(e). Les avantages en CDI : - Salaire de base + ECR diplôme (en fonction du poste) - Prime d'embauche de 600 € brut en deux fois pour un 35h/semaine - Prime de présence par trimestre de 250 € brut pour un 35h/semaine - Remboursement frais kilométriques à hauteur de 0.42 cts le kilomètre (seulement pour les déplacements types réunions ou formation en crèche) - Mutuelle d'entreprise - CE d'entreprise avec billetterie préférentielle

Quels défis stimulants attendent un Auxiliaire de crèche (F/H) dans notre établissement ? Vous jouerez un rôle crucial dans l'accueil bienveillant et l'épanouissement des enfants, en veillant à assurer leur confort et leur sécurité. - Participer activement à l'accueil, à l'hygiène et à l'éveil des enfants âgés de 3 mois à 4 ans - Encadrer les activités quotidiennes des enfants en favorisant leur autonomie dans un cadre structuré - Collaborer étroitement avec l'équipe éducative pour mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement - Garantir un environnement sécurisé et bienveillant pour chaque enfant, en tenant compte de leurs besoins individuels - Communiquer efficacement avec les parents et l'équipe pour assurer un suivi cohérent du développement de chaque enfant La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDI - Salaire: 12.3 euros /heure\n\nNous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) compétent(e) pour intégrer une équipe dynamique et bienveillante. - Participer activement à l'accueil, l'hygiène, le confort et l'éveil des enfants âgés de 3 mois à 4 ans - Assurer l'encadrement des activités quotidiennes et encourager l'autonomie des enfants - Collaborer efficacement avec l'équipe éducative pour la mise en œuvre du projet pédagogique - Maintenir un environnement sécurisé et bienveillant pour chaque enfant - Titulaire d'un CAP AEPE ou d'un diplôme équivalent dans le domaine de la petite enfance Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.