La Fédération Nationale des Centres de Gestion (FNCDG) est une association qui coordonne les orientations et l'action des Centres départementaux et interdépartementaux de Gestion de la Fonction Publique Territoriale (CDG). Elle a pour mission de représenter les CDG auprès des Pouvoirs publics et des associations professionnelles, et de prendre position sur les projets législatifs et réglementaires impactant la Fonction Publique Territoriale.
En tant qu'instance de concertation, la FNCDG favorise les échanges étroits et permanents entre les CDG pour harmoniser leurs compétences et développer leurs missions. Elle sert également de lien avec les partenaires institutionnels des CDG, en vue de développer des actions de coopération à l'échelle nationale.
Poste
Sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour rôle de :
* Fournir un conseil et une assistance juridiques aux CDG adhérents.
* Préparer et organiser les réunions institutionnelles (commissions, Bureau, Conseil d'Administration et Assemblée Générale).
* Animer et suivre les travaux des commissions internes.
* Rédiger des notes de synthèse, de positionnement et des comptes-rendus pour éclairer les décisions du Conseil d'Administration.
* Organiser des journées thématiques d'information et d'échanges sur des sujets clés de la fonction publique territoriale.
* Mener des enquêtes et des analyses sur les besoins et les évolutions des CDG.
* Assurer des présentations sur l'actualité juridique et les évolutions de la Fonction Publique Territoriale.
* Suivre en permanence les évolutions législatives et réglementaires touchant la Fonction Publique Territoriale.
En tant que membre d'une petite équipe, vous serez également amené(e) à intervenir sur des projets transversaux et à développer des compétences en dehors du cadre strictement juridique. Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un soutien pour acquérir ces nouvelles compétences.
Profil
* Formation supérieure (Bac + 5) en droit public.
* Appétence pour les problématiques liées aux ressources humaines et la gestion des collectivités.
* Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale et des enjeux associés.
* Qualités d'animation de réunions et d'excellentes capacités rédactionnelles.
* Polyvalence, réactivité et capacité à s'adapter à des missions variées.
* Rigueur, autonomie, capacité à prioriser les tâches et à travailler en équipe.
Avantages :
* Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%.
* Tickets restaurants.
* Mutuelle d'entreprise.
* Package de rémunération sur 13 mois.
* Plans d'épargne salarial.
* Chèques cadeaux.
Informations complémentaires :
* Contrat : CDI.
* Lieu de travail : Paris (75012).
* Rémunération : selon profil, avec une fourchette indicative entre 40K et 50K euros brut annuel.
* RTT et autres avantages sociaux.
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