Automaticien – Informaticien Industriel À propos de l'entreprise Notre client est une société d’ingénierie en automatisme et informatique industrielle, en pleine croissance et leader sur son marché. Fortement implantée auprès de clients nationaux et internationaux, dans le secteur aéroportuaire, cette entreprise se spécialise dans l'intégration de solutions complexes de supervision et d’automatisation. À taille humaine, l'entreprise accompagne des grands comptes industriels et du secteur des transports dans la transformation numérique de leurs infrastructures. Les projets sont à forte valeur ajoutée technique et adaptés aux contraintes opérationnelles des clients. Le poste Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un Automaticien – Informaticien Industriel. Vous intégrerez une équipe projet pour la réalisation de solutions automatisées complètes et participerez à toutes les phases du projet, principalement au sein des locaux de l'entreprise. Sous la responsabilité d’un Chef de Projet, voici vos missions principales : Rédaction des études : fonctionnelles, organiques, notices techniques. Développement de la supervision : sous PANORAMA, PC VUE, INTOUCH, SYSTEM PLATFORM. Développement en automatisme : SCHNEIDER, WAGO, SIEMENS, etc. Tests en plateforme du logiciel. Formation des utilisateurs finaux. Rédaction de la documentation finale. Profil recherché Diplômé(e) Bac3/5 en informatique industrielle ou automatisme. Maîtrise des logiciels de supervision (Panorama, PC Vue, Intouch) et d’ automatisme (Ecostruxure, TIA Portal, Codesys). Bonne capacité à travailler en équipe, autonome et responsable. Avantages : PC portable et téléphone fournis. Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine. Mutuelle à 60%, intéressement, PEE/PERCO, 10 jours de RTT. Lieu de travail : Essonne (Ile-de-France Sud) Depuis 2000, Approach People Recruitment s’est progressivement développé, pour devenir aujourd’hui le premier partenaire européen en recrutement de nombreuses entreprises internationales. Apple, GSK, Chanel, ING, Tesla ou encore Nestlé nous font déjà confiance. Nous nous adressons aussi aux entreprises locales et nationales qui souhaitent nous confier la recherche de leurs futurs collaborateurs. Approach People, c’est un réseau de consultants répartis dans nos différentes agences en Europe. Chaque Account Manager est expert de son marché. Il vous écoute et vous conseille suivant vos besoins spécifiques. Grâce à une base de données centralisée, les réseaux sociaux et un partenariat avec de grands sites d’emploi, votre chasseur de têtes attitré identifie des talents rapidement. Ensuite, cet expert en recrutement évalue ces candidats puis vous en présente sa sélection affinée. Il organise enfin les entretiens et vous accompagne dans leur réalisation.
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