Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Amilly, commune du Loiret située au coeur du Val de Loire et aux portes de Paris, compte plus de 13 000 habitants et s'étend sur 4 026 hectares. Ces dernières années, Amilly a connu l'une des plus fortes croissances démographiques du département, grâce à de nombreux atouts qui en font un territoire dynamique et attractif. Véritable moteur économique de l'agglomération montargoise, la commune séduit par son patrimoine naturel exceptionnel, son label "Ville Amie des Enfants", son centre d'art contemporain d'intérêt national et son prestigieux prix du Conseil de l'Europe. Pour accompagner cette dynamique et ses projets futurs, la Ville d'Amilly ouvre des opportunités de recrutement pour renforcer ses équipes.
La ville d'Amilly recherche, un Chef de Projet Bâtiment Neuf H/F
CDI (35h) Poste de Catégorie A ou B
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Service Technique et Aménagement du Territoire, vous serez en charge d'organiser et de coordonner aux plans technique, administratif et financier l'exécution des travaux dans les conditions optimales de délais et de coûts et de qualité pour les bâtiments.
En tant que responsable du suivi des travaux et des sinistres bâtiments, vous proposez et mettez en oeuvre les programmes de travaux, veillez au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la collectivité pour les bâtiments neufs.
Missions principales :
Suivi des projets de construction et de réhabilitation en lien avec un architecte (phase conception) :
Suivi technique
Suivi financier (validation de facture, avenant, suivi du budget,...)
Suivi administratif (sous-traitance, marché public,...)
Relecture et observation sur les pièces techniques des marchés publics de travaux rédigés par des maîtres d'oeuvres
Rédiger les pièces techniques des marchés publics de travaux, d'études techniques diverses
Proposer et mettre en place des outils d'optimisation de suivi
Gérer et suivre les sinistres (relance de devis, suivi des travaux réalisés par les entreprises,...)
Superviser des projets et représenter le maître d'ouvrage
Encadrer le secteur bâtiment et l'équipe en cas d'absence du responsable du secteur bâtiment/entretien
Contrôler les règles de sécurité dans les bâtiments
Tri, classement et archivage de documents
Gestion et suivi du dossier accessibilité
Assurer des astreintes techniques
Compétences techniques et juridiques :
Vous avez les connaissances réglementaires en matière de :
Techniques d'ingénierie du bâtiment gros oeuvre, ingénierie du bâtiment second oeuvre
Modes de gestion et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique (loi MOP, etc...),
Assurances des constructeurs (RC, DO, TRC, etc.)
Principe de la commande publique...
Veille juridique et réglementaire, appliquer la réglementation propre au bâtiment
Études de faisabilité et de programmation
Profil recherché :
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Sens de l'organisation, rigueur, et autonomie dans la gestion des priorités.
De Bac+ 2 à bac+ 3 type BTS ou DUT Génie Civil
Permis B obligatoire et véhiculé
Ce que l'on vous propose au sein de la commune d'Amilly :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Complément de rémunération (équivalent 13ème mois)
COS attractif à compter de 6 mois d'ancienneté
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance Missions / conditions d'exercice Amilly, commune du Loiret située au coeur du Val de Loire et aux portes de Paris, compte plus de 13 000 habitants et s'étend sur 4 026 hectares. Ces dernières années, Amilly a connu l'une des plus fortes croissances démographiques du département, grâce à de nombreux atouts qui en font un territoire dynamique et attractif. Véritable moteur économique de l'agglomération montargoise, la commune séduit par son patrimoine naturel exceptionnel, son label "Ville Amie des Enfants", son centre d'art contemporain d'intérêt national et son prestigieux prix du Conseil de l'Europe. Pour accompagner cette dynamique et ses projets futurs, la Ville d'Amilly ouvre des opportunités de recrutement pour renforcer ses équipes.
La ville d'Amilly recherche, un Chef de Projet Bâtiment Neuf H/F
CDI (35h) Poste de Catégorie A ou B
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Service Technique et Aménagement du Territoire, vous serez en charge d'organiser et de coordonner aux plans technique, administratif et financier l'exécution des travaux dans les conditions optimales de délais et de coûts et de qualité pour les bâtiments.
En tant que responsable du suivi des travaux et des sinistres bâtiments, vous proposez et mettez en oeuvre les programmes de travaux, veillez au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la collectivité pour les bâtiments neufs.
Missions principales :
Suivi des projets de construction et de réhabilitation en lien avec un architecte (phase conception) :
Suivi technique
Suivi financier (validation de facture, avenant, suivi du budget,...)
Suivi administratif (sous-traitance, marché public,...)
Relecture et observation sur les pièces techniques des marchés publics de travaux rédigés par des maîtres d'oeuvres
Rédiger les pièces techniques des marchés publics de travaux, d'études techniques diverses
Proposer et mettre en place des outils d'optimisation de suivi
Gérer et suivre les sinistres (relance de devis, suivi des travaux réalisés par les entreprises,...)
Superviser des projets et représenter le maître d'ouvrage
Encadrer le secteur bâtiment et l'équipe en cas d'absence du responsable du secteur bâtiment/entretien
Contrôler les règles de sécurité dans les bâtiments
Tri, classement et archivage de documents
Gestion et suivi du dossier accessibilité
Assurer des astreintes techniques
Compétences techniques et juridiques :
Vous avez les connaissances réglementaires en matière de :
Techniques d'ingénierie du bâtiment gros oeuvre, ingénierie du bâtiment second oeuvre
Modes de gestion et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique (loi MOP, etc...),
Assurances des constructeurs (RC, DO, TRC, etc.)
Principe de la commande publique...
Veille juridique et réglementaire, appliquer la réglementation propre au bâtiment
Études de faisabilité et de programmation
Profil recherché :
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Sens de l'organisation, rigueur, et autonomie dans la gestion des priorités.
De Bac+ 2 à bac+ 3 type BTS ou DUT Génie Civil
Permis B obligatoire et véhiculé
Ce que l'on vous propose au sein de la commune d'Amilly :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Complément de rémunération (équivalent 13ème mois)
COS attractif à compter de 6 mois d'ancienneté
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance Profils recherchés Compétences techniques et juridiques :
Vous avez les connaissances réglementaires en matière de :
Techniques d'ingénierie du bâtiment gros oeuvre, ingénierie du bâtiment second oeuvre
Modes de gestion et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique (loi MOP, etc...),
Assurances des constructeurs (RC, DO, TRC, etc.)
Principe de la commande publique...
Veille juridique et réglementaire, appliquer la réglementation propre au bâtiment
Études de faisabilité et de programmation
Profil recherché :
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Sens de l'organisation, rigueur, et autonomie dans la gestion des priorités.
De Bac+ 2 à bac+ 3 type BTS ou DUT Génie Civil
Permis B obligatoire et véhiculé
Ce que l'on vous propose au sein de la commune d'Amilly :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Complément de rémunération (équivalent 13ème mois)
COS attractif à compter de 6 mois d'ancienneté
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
Type de poste: Titulaire
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