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Gouvernant en ehpad - cdi temps plein h/f

Mulhouse
CDI
Duo Sante
Gouvernant
De 2 750 € à 3 000 € par mois
Publiée le Il y a 13 h
Description de l'offre

DUO SANTÉ, votre agence de recrutement médical de proximité

Implantée dans le Grand Est et la Franche-Comté, DUO SANTÉ s'impose comme un partenaire de choix pour les professionnels de santé et les établissements médicaux. Notre expertise dans le recrutement médical s'accompagne d'une réactivité sans faille et d'un suivi personnalisé à chaque étape.

Nous mettons un point d'honneur à vous offrir des solutions adaptées et rapides, que ce soit pour répondre à des besoins urgents ou pour construire des collaborations à long terme. Grâce à notre parfaite connaissance du secteur médical local, nous identifions les meilleures opportunités, en tenant compte de vos attentes et contraintes.

Avec DUO SANTÉ, vous bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure : une écoute attentive, des conseils éclairés et un suivi rigoureux pour garantir une expérience sereine et réussie. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'une prise en charge humaine et efficace, pour un partenariat solide et durable. DUO Santé recrute pour une Maison de retraite accueillant 82 résidents un(e) Gouvernant(e) - Manager, véritable pilier de l'organisation interne et du confort de vie des résidents.

Ce poste s'adresse à un professionnel du management capable d'allier exigence opérationnelle, intelligence relationnelle et vision organisationnelle.

Ici, vous ne supervisez pas seulement un service :
vous impulsez une dynamique, vous sécurisez les pratiques et vous fédérez les équipes autour d'un objectif commun : la qualité de vie des résidents.

Vous êtes un véritable chef d'orchestre du cadre de vie, garant du bon fonctionnement des services hôteliers et du lien entre les équipes.

Vos responsabilités majeures :

Manager l'équipe ASH

- Encadrer, structurer et accompagner les collaborateurs
- Élaborer les plannings et optimiser l'organisation
- Prévenir et gérer les tensions ou conflits
- Faire grandir les équipes et favoriser la cohésion

Piloter l'organisation hôtelière

- Garantir un environnement irréprochable (espaces communs, salle à manger)
- Superviser la qualité des prestations
- Mettre en place des améliorations continues

Collaborer avec les acteurs internes

- Travail étroit avec l'infirmière coordinatrice, l'animation et le secrétariat
- Interface essentielle entre la cuisine et les résidents
- Participation active aux réflexions institutionnelles

Être un repère pour les familles et les résidents

- Instaurer un climat de confiance
- Représenter le professionnalisme de l'établissement
- Goût du travail bien fait
- Excellent relationnel avec les résidents et les familles

Compétences professionnelles

- Expérience en gestion d'équipe, idéalement en médico-social
- Solides capacités d'organisation et de planification
- Sens des priorités et réactivité
- Culture de la qualité de service
- Aisance dans le travail transversal et pluridisciplinaire

Qualités humaines essentielles

- Leadership naturel et posture rassurante
- Souplesse relationnelle tout en sachant se positionner
- Excellent relationnel avec les équipes
- Sens de l'écoute et de la médiation
- Esprit d'initiative
- Fiabilité et engagement
- Goût du travail bien fait

Les conditions du poste

CDI - Temps plein
Du lundi au vendredi
Poste stratégique au coeur du fonctionnement de l'établissement
Environnement de travail collaboratif
Équipe engagée et dynamique

N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et nous reprendrons contact rapidement.

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