Emploi
J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Travailleur(euse) social(e) -accueil familial social (h/f)

Vern-sur-Seiche
CDD
ASSOCIATION TUTELAIRE D'ILLE ET VILAIN
De 2 050 € à 2 700 € par mois
Publiée le 24 septembre
Description de l'offre

Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique.
Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine.

Sous l'autorité du Responsable de service, vous assurez le suivi social des familles accueillantes et des conditions d'accueil, contribution à la procédure d'agrément des familles d'accueil et à la procédure d'orientation de personnes souhaitant bénéficier de ce type d'accueil avec de nombreux déplacements professionnels pour des visites à domicile.

1.2 Missions

Au sein du service Accueil Familial Social de l'antenne, vous assurez les missions suivantes vous :

Veillez à la mise en œuvre et au suivi des accueils (accueillis et accueillants) ;
Instruisez les demandes d'agréments des accueillants familiaux et les présenter en commission ;
Evaluez les demandes d'orientation en accueil familial social ;
Inscrivez votre intervention dans le cadre des procédures et contrôles internes ;
Participez à la démarche qualité en cours

1.3 Profil de Poste

∞ Vous connaissez le dispositif d'action sociale en faveur des personnes âgées et/ou handicapées
∞ Vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail
∞ Vous justifiez d'une capacité rédactionnelle confirmée
∞ Vous avez une capacité d'adaptation
∞ Vous présentez une aisance à l'oral, y compris dans une situation d'animation de groupe et d'instances partenariales
∞ Vous êtes rigoureux et capable de travailler en équipe
∞ Vous êtes en capacité d'analyser des situations complexes et de prendre des décisions adaptées aux besoins des personnes accueillies ou des accueillants familiaux
∞ Vous êtes en capacité de construire et de solliciter un « réseau professionnel ressource » adapté
∞ Permis B Obligatoire.

1.4 Qualification
Formation minimum de niveau II, V, VI en droit ou possédant un diplôme de travailleur social (ASS, ES, CESF, DECESF)

1.5 Rémunération
Application d'une rémunération selon accord collectif d'entreprise relatif à la durée de travail applicable au 01.06.2016
Fourchette de salaire brut pour un temps plein : 20 k à 33 k + Prime SEGUR à rajouter

1.6 Avantages Association
Chèques déjeuners- Mutuelle -Prime de Crèche-Télétravail accessible selon conditions d'ancienneté- CSE- voiture de Service et autres avantages selon accord.

POSTE à pourvoir à compter dès que possible ( remplacement congé maternité)- Rennes Sud (3 rue du Bois de Soeuvres, 35770 Vern-sur-Seiche)

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Emploi Vern-sur-Seiche
Emploi Ille-et-Vilaine
Emploi Bretagne
Intérim Vern-sur-Seiche
Intérim Ille-et-Vilaine
Intérim Bretagne
Accueil > Emploi > Travailleur(euse) social(e) -Accueil Familial Social (H/F)

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2025 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder