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Professeur de chant / musiques actuelles - mairie de marquette-lez-lille

Lille
Fonction publique Territoriale
Professeur
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots MISSIONS PRINCIPALES: • Enseignement du chant et de la technique vocale dans le cadre du Schéma National d’Orientation Pédagogique de l’Enseignement Initial, de la Charte de l’Enseignement Artistique Spécialisé et du projet d’établissement, • Conception et mise en place d’un projet pédagogique de classe en relation avec le projet d’établissement. MISSIONS SPECIFIQUES : • Participation artistique au développement et au rayonnement du conservatoire municipal de musique. ACTIVITES : • Enseignement du chant dans le cadre du département de musiques actuelles, • Organisation, suivi des études et évaluation des élèves, • Participation aux actions pédagogiques et artistiques de l’établissement, • Conduite des projets pédagogiques et artistiques à dimension collective, • Coopération avec les autres établissements d’enseignement artistique du territoire. ACTIVITES SPECIFIQUES • Encadrement d’ateliers de musiques actuelles amplifiées. CONTRAINTES LIEES AU POSTE : • Travailler la journée et le soir, • Travailler le soir, week-end et jours fériés pour les restitutions artistiques, • Participation aux réunions en dehors des heures d’enseignement (réunions de professeurs, de conseil d’établissement, formations…). Profil recherché Dimension humaines (avec la hiérarchie, les collègues, les collaborateurs) : • Transmission d’un savoir aux élèves de l’établissement, • Suivi de l’évolution de la classe, • Clarification et explication des décisions pédagogiques, • Maîtrise des techniques de dynamique de groupes, • Participation aux réunions pédagogiques, • Gestion des différends et conflits, • Transmission de toutes les informations utiles à mes collègues, • Information et/ou alerte de ma hiérarchie. Dimension environnementale (avec les partenaires internes / externes) : • Développement et entretien des partenariats, • Pratique de la courtoisie en toutes circonstances, • Soucis de l’image de l’établissement et de la collectivité, • Respect strict de la confidentialité, • Collaboration avec les professeurs des autres disciplines, • Coordination des projets dans l’année scolaire, • Respect des orientations du projet d’établissement, du règlement intérieur et du règlement des études, • Accueil des parents d’élèves et usagers. Dimension technique (maîtrise des outils, des méthodes, règles, procédures…) : • Entretien des compétences artistiques et pédagogiques, • Suivi de l’évolution pédagogique des élèves, • Savoir transmettre un geste, une technique, une posture, • Savoir élaborer un projet pédagogique, • Maîtrise des règles de correspondances administratives, • Application des règles et procédures d’hygiène et de sécurité. Dimension économique (organisation, gestion, délais…) : • Respect des horaires de cours, • Définition des objectifs pédagogiques, • Responsabilité de la qualité artistique, • Respect des délais concernant les décisions propres au service, • Organisation et participation aux auditions et évaluations de classes, • Disponibilité aux nécessités de services, • Participation aux actions de formation proposées.

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