Responsabilités
* Pilotage du bureau d’études et de la remise d’offres techniques
* Votre équipe d’ingénieurs a la charge de la réalisation de l’ensemble des études et pré-chiffrages en lien avec les projets prospectifs de service à haute valeur ajoutée apportés par l’équipe commerciale.
* Vous supervisez également les travaux de R&D et de réduction des CAPEX entrepris dans le bureau d’étude.
* La remise d’offres techniques fermes et engageantes est faite sous votre responsabilité : vous êtes responsable de l’analyse du cahier des charges, des choix techniques et technologiques retenus, et de l’engagement ferme en matière de budget et de délai pris par la société; ceci incluant notamment les tâches réalisées par votre équipe :
* Etudes énergétiques (besoins, gisements, chronogrammes)
* Faisabilité d’implantation de la solution technique identifiée
* Conception de l’architecture d’ensemble de la solution (choix des équipements et des fournisseurs)
* Création du plan de circulation des fluides, des procédés et instrumentation (P&ID)
* Elaboration du plan de fabrication du process ainsi que le plan d’implantation pour validation par le client
* Analyse technico-économique de la solution retenue
* Identification et analyse des contraintes réglementaires et des règles de sécurité liées aux procédés
* Vous êtes le garant du respect des plannings en matière de remise d’études, de chiffrages estimatifs et d’offres fermes et engageantes à destination de l’équipe commerciale, et participez activement en support au processus de vente et de contractualisation le cas échéant.
Animation d’équipe
* Vous êtes le garant de la fluidité du processus de construction des offres techniques et de suivi de projet.
* Vous établissez et suivez les critères permettant d’évaluer la performance opérationnelle de chacun des membres de votre équipe.
* Vous contribuez à l’identification des savoir-faire manquants et êtes force de proposition quant à l’anticipation des prochains recrutements et à la définition des profils recherchés.
* En tant que membre du Comité de Direction, vous êtes engagé(e) à la réussite collective de l’entreprise et participez à sa parfaite coordination générale dans un contexte ambitieux de forte croissance.
Profil et qualifications
Diplômé(e) de niveau Bac+5 (Ecole d’Ingénieur ou toute autre formation dans la gestion de projets industriels), vous avez une expérience significative sur une fonction similaire, ainsi qu’un intérêt marqué pour le management d’équipe technique en environnement industriel.
* Vous maitrisez les enjeux en matière d\'énergies renouvelables et la méthodologie de développement de projets industriels dans les domaines de l’énergie.
* Vous maitrisez les enjeux en matière d\'énergies renouvelables et la méthodologie de développement de projets industriels dans les domaines de l’énergie.
Compétences et qualités
* Sens de l’organisation et rigueur
* En tant que responsable du développement technique des solutions et de leur mise en œuvre, vous devez faire preuve de qualités de coordinateur, d’organisation méthodique.
* Goût pour la performance et exigence
* Vous êtes doté d’un goût pour les solutions techniques complexes et pour leur mise en œuvre. Dans un contexte où les contraintes de temps et de budget sont fortes et où les projets sont amenés à se multiplier, vous savez prioriser les tâches de votre équipe avec sérénité sans compromis sur la qualité d’exécution dans un souci permanent de respect des délais et des budgets.
Rémunération proposée : 90 / 120 K€ en fonction de l'expérience
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