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Chargé / chargée de recrutement (h/f)

Les Arcs
CDD
Chargé de recrutement
Publiée le 28 mai
Description de l'offre

Description du poste :
R.A.S Intérim recherche pour son agence des Arcs-sur-Argens son Gestionnaire Recrutement H/F.
Au sein d'une équipe, vos missions sont polyvalentes. Vous êtes en charge notamment du recrutement et du développement commercial :***Entretiens de recrutement.***Passage d'annonces.***Accueils intérimaires.***Recherche de partenaires.***Délégation des intérimaires chez les clients.
En lien direct avec les intérimaires, vous intervenez également sur la partie administrative RH :***Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier.***Création des bons de commandes.
Grâce à votre connaissance du travail temporaire vous êtes le lien entre nos clients et nos intérimaires : votre défi, trouver ou fidéliser des clients en adéquation avec le vivier de candidats de l'agence.
Description du profil :
Titulaire d'un BAC+2, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine du travail temporaire ou au sein d'un service RH.***Vous disposez d'un excellent relationnel, ainsi que des compétences commerciales et humaines.***Vous recherchez un poste où vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous font pas peur !***Vous avez envie d'apprendre et êtes volontaire.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
R.A.S intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et prône les valeurs suivantes : Dépassement, Equipe, Qualité, Engagement, Reconnaissance.
R.A.S s'engage à vous former à nos métiers tout en suivant un parcours d'intégration.
Informations utiles :***Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine***Du lundi au vendredi***Un jour de RTT par mois.***Salaire mensuel : fixe + primes motivantes + tickets restaurant + mutuelle collective et familiale***Remboursement des abonnements de transports en commun à 50%***De nombreux avantages
Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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