Description du poste Commercial Sédentaire (H/F) - CDI En bref : Commercial sédentaire (H/F) – CDI – Les Ulis (91) – Entre 34 000 € et 40 000 € brut annuel – Relation client – Prospection – B2B – Outils informatiques – Solutions IT La division ADV / Sales de notre bureau Parisien recherche pour son client, une entreprise spécialisée en solutions informatiques, un Commercial sédentaire (H/F) sur Les Ulis (91), pour un contrat CDI. VOS MISSIONS : Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous serez en charge des missions suivantes : - Analyser le besoin des clients : comprendre les attentes du client, proposer des solutions personnalisées et adaptées à leur besoin - Élaborer et assurer le suivi des offres commerciales : préparer les propositions commerciales en lien avec le catalogue produits. Assurer un suivi rigoureux jusqu'à leur validation et règlement - Diffusez les commandes via la plateforme de gestion : saisir, contrôler et transmettre les commandes clients dans notre système interne en respectant les procédures et les délais, tout en assurant une parfaite traçabilité - Prospection pour le développement du chiffres d'affaires - Contribuer au suivi administratif des ventes : gérer la mise à jour des dossiers clients, assurer la coordination avec les équipes internes Liste non exhaustive Profil recherché VOTRE PROFIL : - Pour réussir vos missions de Commercial sédentaire (H/F), vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire. - Appétence, curiosité pour les produits IT/informatiques - Vous maîtrisez les processus commerciaux et les outils informatiques. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément. - Vous avez un très bon client relationnel et êtes à l'aise dans un environnement structuré et dynamique. - Vous avez un goût prononcé pour la prospection LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT : - CDI - Rémunération : 34/40ke selon profil et expériences - 39H par semaine - Primes de gratification et d'intéressement - Carte Restaurant - Mutuelle d'entreprise - Bornes de recharge pour véhicules électriques LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Premier entretien : avec la Responsable Commerciale - Deuxième entretien : avec le Directeur Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
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