3629-Chargé.e de l'évaluation des opérations préoccupantes
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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné
Le/la chargé.e de l'évaluation des IP évalue, en lien avec le Médecin PMI de territoire, les informations préoccupantes en Protection de l'enfance, selon les attendus de la loi de mars 2016 (décret du 28/10/2016) et conformément aux orientations et préconisations du référentiel du service social départemental (sept.2011). Il/elle exerce son activité sur l'ensemble du territoire.
Responsabilités principales
1. Evaluation des informations préoccupantes
* Réalise les évaluations en Protection de l'enfance sous l'autorité fonctionnelle des cadres techniques du territoire (RSSP, médecin PMI), pour déterminer le risque de danger encouru par les enfants concernés.
* Sécurise l'évaluation en assurant une réponse rapide et en proposant des aides adaptées.
* Renforce l'efficacité professionnelle et l'expertise dans le domaine.
* Améliore la qualité des écrits dans le respect du cadre réglementaire.
* Intervient en urgence à la demande des cadres de mission.
* Partage les pratiques et utilise un langage et des références communs.
* Prépare et organise les relais vers d'autres services.
1. Contribution aux politiques de solidarité
* Travaille en réseau avec d'autres partenaires institutionnels, associatifs ou élus.
* Informe et alerte sur les dysfonctionnements ou besoins non résolus localement.
* Participe à la recherche de réponses innovantes face aux évolutions législatives.
* Analyse les données et contribue à l'élaboration de diagnostics partagés.
* Se tient informé des évolutions sociales, médico-sociales et éducatives.
* Participe aux réunions départementales, territoriales et en MDS.
* Produit un bilan annuel d'activités.
2. Formation des stagiaires
* Contribue à la professionnalisation en service social, en accueillant des stagiaires.
* Participe aux jurys et formations de bénévoles.
3. Spécificités
* Peut effectuer d'autres missions en protection de l'enfance en cas de baisse d'activité.
Profil recherché
Compétences techniques :
* Diplôme d'Etat de travail social.
* Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation.
* Organisation de la collectivité et politiques publiques.
* Techniques d'entretien, rédaction, analyse de données, communication, outils bureautiques.
Compétences relationnelles :
* Accueil, écoute, adaptation, conseil, négociation, partage d'analyse, travail en réseau, gestion des urgences, animation, secret professionnel.
Compétences stratégiques :
* Analyse, diagnostic, pilotage de projets, synthèse, identification des risques, initiative, responsabilité, rigueur, évaluation et remise en question des pratiques.
Postes ouverts : Assistant socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, etc., selon la catégorie A de la Fonction Publique Territoriale.
Le poste est ouvert en contrat pour répondre aux besoins spécifiques, avec une durée maximale de 6 ans.
Vacant à partir du 01/09/2025.
#J-18808-Ljbffr
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