Créé en 1973, le site SANOFI de Val-de-Reuil (Eure) concentre toutes les étapes de production d'un vaccin : fabrication d'antigènes, formulation, remplissage des seringues ou flacons et conditionnement, puis distribution.\n\nDans le cadre d'un surcroit d'activité, SANOFI recrute un Opérateur laverie prépa matériel (H/F) Vos missions :\nActivités principales de production (Zones classées C (avirulente) et D (virulente) et Zone non classée)\n\n? Conduire des équipements automatisés permettant le lavage, la décontamination et la stérilisation du matériel de production : machine à laver, cabine de lavage, autoclaves\n? Préparer, monter, tester et gérer le stock des matériels et des équipements nécessaires aux étapes de production\n? Garantir la traçabilité des opérations réalisées : registres, cahiers de route, fiches de nettoyage\nActivités supportives de production :\n? Réaliser les prélèvements (eau, air, surface) permettant les suivis environnementaux, le suivi de nettoyage des zones, le suivi des eaux ; compléter la documentation associée\n? Participer à la validation périodique du nettoyage des équipements : planification, identification du matériel, traçabilité, échantillonnage\n? Participer à l'amélioration continue de la zone, alerter de toute anomalie dans la zone\n? Possibilité de réaliser la maintenance de 1er niveau sur les équipements de zone\n? Respect des consignes et procédures Qualité, HSE\n? Assurer le suivi des indicateurs de performance Qualification et Expérience :\n - Connaissance des BPF et d'équipement dans le secteur pharmaceutique\n - Niveau BAC technique ou scientifique \n - Expérience en environnement de production ou contrôle qualité ou idéalement en laverie\n - Connaissance des règles HSE et de la ZAC\n - Aisance sur les outils informatiques (consommation des articles sur SAP, acquittement des alarmes via le SCSE) \n - Habilitation au fonctionnement des autoclaves\n \n\nCompétences Comportementales :\no Rigueur et Autonomie\no Capacité d'adaptation\no Force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue du secteur (documentaire, performance, ergonomie au poste)\no Sens du service client \no Esprit d'équipe, sens du collectif\n\n\nPoste en nuit fixe\n\n\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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