Vous connaissez le non-alimentaire sur le bout des doigts ? Vous cherchez un nouveau challenge dans un magasin performant, sans travailler le dimanche ? Ce poste est pour vous.
Pourquoi ce poste ?
- Unmagasin classé parmi les meilleurs de France, reconnu pour sa performance et son dynamisme
- Unrayon stratégique(8 % du CA) avec une belle marge de manœuvre
- Uneéquipe de 10 collaborateursà manager et faire grandir
- Unposte en CDI
Vos missions au quotidien :
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Piloter la performance de votre rayon
- Suivre les indicateurs clés : CA, marge, démarque, stocks
- Gérer les approvisionnements et optimiser les rotations
- Analyser les ventes et ajuster l'offre en conséquence
Construire une offre commerciale attractive
- Sélectionner les gammes produits en lien avec les tendances et la saisonnalité
- Garantir un merchandising impactant et une implantation efficace
- Organiser les temps forts commerciaux (soldes, fêtes, rentrée?)
Manager et faire progresser votre équipe
- Encadrer, former et motiver vos collaborateurs
- Organiser le planning et répartir les tâches selon les priorités
- Créer une dynamique d'équipe tournée vers la performance et la satisfaction client
Être un(e) commerçant(e) de proximité
- Garantir un accueil client irréprochable
- Gérer les réclamations avec réactivité et professionnalisme
- Fidéliser la clientèle par la qualité de service
Ce que nous recherchons
- Uneexpérience confirmée en grande distribution, sur unrayon non alimentaire
- Unprofil terrain, autonome, rigoureux et orienté résultats
- Un(e) manager de proximité, capable de fédérer une équipe
- Unebonne connaissance du secteur de Ferney-Voltaire ou alentours
Conditions proposées
- Rémunération selon expérience :3200brut mensuel, statut Assimilé Cadre à l'embauche puis Cadre
- Avantages :14 jours de RTT, mutuelle, 13e mois, prime de participation attractive.
- Horaires du lundi au samedi avec 2 demi-journées de repos dans la semaine : 5h/11h30 puis 14h/17h. Vous êtes en grande distribution, ces horaires sont modulables (mais cela, vous le savez !)
- Permanence 1 fois / semaine soit de matin (5h/12h) soit après-midi (15h/20h30).
- Magasin fermé le dimanche.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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