Au sein de la Région Ile de France, vous serez rattaché au Directeur d’Agence de l’agence Nord hauts de Seine (NHS), avec un lien fonctionnel avec le coordinateur sécurité de la région dans le cadre d'un CDD de 12 mois.
Vous animerez la santé sécurité au sein des agences Nord Hauts de Seine (70 pers), Grands Comptes (35 pers) et sur le site Logistique d’Herblay (15 pers).
Vous devrez vous assurer de l’intégration par le management local des enjeux Santé Sécurité, du respect des règles et procédures dans une démarche d’amélioration continue. Un pilotage transversal des aspects S&S est assuré par le coordinateur santé sécurité régional, et des projets collaboratifs sont menés transversalement à la région avec les autres membres du service prévention de la région Ile de France.
Pilotage et accompagnement managérial
* Participerà la définition et la réalisation des plans d’actions à mener et des règles à respecter dans l’agence
* Présenter en réunion d’agence les indicateurs de pilotage et actions d’amélioration en cours organisationnelles ou opérationnelles.
* Alerter la ligne managériale sur l’intégration de la santé sécurité dans les projets et travaux planifiés.
* Assister les managers sur la priorisation des actions Santé sécurité par rapport aux 9 principes de prévention
* Organiser des points réguliers avec chaque manager pour veiller à l’avancement des actions de prévention, et à la prise en compte de la dimension Santé sécurité dans leur gestion au quotidien
* S’assurer sur son périmètre de la conformité réglementaire (contrôles périodiques, formation…) lors des visites sécurité et du suivi avec les managers
* Assister les managers dans la gestion des accidents du travail, la mise en place de mission adaptée, le suivi des accidentés et la réalisation des analyses d’évènements accidentels avec formalisation de plans d’actions
* Suivre les indicateurs de pilotage de l’agence et les actions d’améliorations
* Accompagner les responsables opérationnels dans la sensibilisation et la formation de leur personnel (ex : préparation des quarts d’heure sécurité, vérification accueil sécurité..)
* Suivre les formations sécurité habilitantes de son secteur, avec les services Formation et RH
* Assister et former les managers de son secteur au suivi des Entreprises Extérieures (plan de prévention, protocoles, PPSPS..)
* Participer aux réunions du réseausanté sécurité régional, veille à partager ses retours d’expérience et pilote certains actions transversales à la région Ile de France
* Participer à des réunions clients intégrant les aspects Santé Sécurité
Et plus spécifiquement pour l’activité Travaux de Grands Comptes :
* Donner un avis Santé Sécurité avant chaque démarrage de nouveau chantier (organisation, coactivité, prise en compte des mesures de prévention / protection.
* S’informer sur les standards Construction de la BU E&C de Suez / Degrémont, et solliciter leur réseau S&S pour des avis techniques / veille réglementaire.
De niveau BAC+3, vous disposez de 5 ans d'expérience dans le domaine de la Santé Sécurité.
Idéalement, vous possédez de bonnes connaissances concernant les métiers d’exploitation du domaine de l’eau.
Vous êtes présent sur le terrain et dans les différents sites d’embauche au moins 70% du temps, au plus près des opérationnels
Vous avez l’esprit de planification, de priorisation, d’analyse et de synthèse. Vous vous montrez pragmatique dans vos propositions d’actions ou suggestions de résolution de problèmes
Vous maitriser les outils informatiques courants (Outils Word, Excel, Power Point, Outlook).
Vous avez un excellent relationnel vous permettant de vous adapter à vos différents interlocuteurs notamment en exploitation : des capacités à convaincre, influencer, animer, à tenir le cap en cas de conflits
Vous êtes reconnu pour vos qualités de communication et de pédagogie. Doté d’un très bon relationnel terrain cela vous permet de faire évoluer la culture santé sécurité par l’adhésion au sujet et ses enjeux et non la contrainte réglementaire.
Vous savez vous montrer force de proposition pour toute mesure visant l’amélioration des conditions de travail, de l’hygiène de la sécurité en s’appuyant sur son expérience terrain.
Permis B obligatoire. Bureau principal basé à Nanterre (92)
La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …)
Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.
Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.
Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.#Indeed : No BU : Water Division - Water FranceCATEGORY : Skilled Employees
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