Juriste (droit des affaires) h/f

Notre équipe Juridique recherche son(sa) futur(e) Juriste (droit des affaires) H/F en CDI !
Rattaché(e) à la Responsable Juridique et Conformité, votre rôle sera de garantir le respect et l’application des législations applicables à l’entreprise (notamment en matière de droit commercial, droit de la consommation et protection des données personnelles) à l’exception du droit social, pour Audika France. Vous conseillez les opérationnels et évaluez le niveau de risque d'un projet sur le plan juridique/légal.
A ce titre, vos missions seront notamment :
Conseil aux opérationnels

Conseiller les équipes (centres et fonctions support) et la direction sur des problématiques juridiques diverses liées à l'activité de l’entreprise.
Rédiger, négocier et valider une large variété de contrats(prestations de service, partenariat, DPA, NDA, CGV, etc.)
Valider le matériel et les actions promotionnelles BtoC
Veille juridique et règlementaire: Suivre l’évolution des législations applicables à AUDIKA.

Pilotage de la Conformité Juridique et RGPD

S’assurer de la conformité de l’entreprise en matière de RGPD (tenue des registres de traitement, gestion des demandes d’exercice de droit, suivi des violations de données, conseil aux opérationnels…)
Diffuser la culture juridique (rédaction de notes, formation) et accompagner les équipes dans l’appropriation des bonnes pratiques
Veiller à l’application et au respect de la réglementation applicable à AUDIKA (RGPD, réglementation applicable au marché de l’audition, etc.).

Gestion des précontentieux de l’entreprise

Accompagner les équipes (notamment le Service Client) dans la gestion des réclamations clients et précontentieux ((conseil juridique sur la gestion de la réclamation, relecture ou rédaction de réponse au client/prospect)
Assurer le suivi des contentieux en lien avec les conseils externes (rédaction de courrier en collaboration éventuelle avec un avocat, mise en relation avec un avocat)
Assister les centres en cas de contrôles CNIL et DGCCRF et ANSM.

Info pratique : Poste basé à Saint-Ouen (93).
La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l’organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d’autres missions en lien avec sa qualification.