Votre mission, si vous l'acceptez
Missions :
- La réception et l’enregistrement des prélèvements venant des différents services et des autres hôpitaux et la gestion des non conformités
- La saisie des comptes rendus anatomopathologique avec mise sous enveloppe, expédition du courrier et du classement.
- L’accueil téléphonique, la gestion des cotations CCAM, des photos, des demandes d’avis des analyses complémentaires avec la gestion des envois et du retour de résultats
- La gestion des diverses demandes médicales
- Création et recherche de codes ADICAP
- Création et modification de codes bible
- Paramétrage des logiciels utilisés et/ou en cours de déploiement
- Refacturation des actes sous-traités au sein du service pour les établissements extérieurs
- Gestion des listes / requêtes au sein du SGL
- Référente nouveaux arrivants : formation et accompagnement
Le profil idéal, selon nous
Savoir-faire
1. Respect des règles d’hygiène et de sécurité en anatomie et cytologie pathologique
2. Utiliser les procédures prédéfinies
3. Évaluer la pertinence et la véracité des données
4. Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité professionnel
5. Organiser et classer des données, des informations et des documents de diverses natures
6. Utiliser les outils bureautiques
7. S’exprimer clairement
8. Travailler en équipe
9. Maîtrise du vocabulaire médical, des règles de grammaire et d’orthographe
Savoir-être
10. Capacité d’adaptation
11. Capacités organisationnelles
12. Autonomie
13. Méthodique
14. Respect du secret médical
Qualités requises
15. Autonomie
16. Respect du secret médical
17. Dynamisme
18. Ponctualité
Type de contrat
· CDD
· Temps plein
Nos avantages
· Développement des compétences continu (formations, mobilité interne ...)
· Évolution de carrières et de rémunération
· Crèche/ SELF / Conciergerie / Casiers courses / Parkings réservés au personnel / Billetterie …
À compétences égales, ce poste est également ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.
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