L’ECM - École de Commerce et Management, groupe d’enseignement supérieur situé dans l’Est et le Centre de la France (7 campus) et préparant à des parcours diplômants (BTS, Licence, Master, Titres RNCP) recherche un(e) Chargé(e) des relations Ecole-Entreprises.
En nous rejoignant, vous choisissez de vivre une expérience collective forte, faite de dynamisme, d'humour et d'audace ! Notre raison d'être ? Accompagner et orienter des jeunes talents vers leur voie professionnelle tout en répondant aux projets ambitieux de nos entreprises clientes en matière de recrutement (alternance + jeunes diplômés).
Intégrer l'ECM (90 collaborateurs - 350 enseignants), c'est faire le choix d'une organisation qui bouge, dans laquelle vous pourrez vous épanouir et grandir... jusqu'à vous accomplir. L’ECM est animée par 6 valeurs fortes, partagées par l’ensemble de ses publics : l’audace, la confiance, la persévérance, l’accomplissement, le collectif et la responsabilité.
En mettant l'accent sur une pédagogie active et novatrice, orientée sur la pratique en entreprise, l'école de commerce éduque à penser le changement, à anticiper l'avenir tout en préservant des valeurs humanistes. À l'ECM, nous sommes convaincus que chaque année passée par un étudiant au sein de notre établissement est une étape clé dont l'objectif est de développer sa pensée critique, le préparant, via la pédagogie dispensée, à réussir dans le monde professionnel tout en restant sensible aux enjeux sociaux et environnementaux.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur(e) collègue coordinateur/trice pédagogique (bac+2 à bac+5).
Missions :
Intégré(e) à l’équipe pédagogique (18 personnes), vous coordonnerez une de nos filières au travers des missions suivantes :
Coordonner le dispositif de formation :
* Participer à la réalisation des chemins de fer (choix et programmation des intervenants) et des emplois du temps (réaliser notamment les arbitrages en fonction des contraintes)
* Coordonner les formateurs, pour garantir l’alignement de la progression pédagogique quant aux compétences attendues du référentiel.
* Piloter et assurer l’organisation des parcours diplômants en conformité avec les exigences du certificateur
* Piloter et réaliser les écoutes étudiantes et observations de classes.
* Veiller, dans le périmètre de sa filière, au maintien de la norme qualité
Possibilité de dispenser des actions de formation :
* Concevoir des supports pédagogiques
* Concevoir un programme de formation
* Animation des actions de formation
* Évaluation des étudiants
Profil
* Professionnel(le) ayant une première expérience réussie en tant que formateur(trice)
* Aptitudes à piloter en transverses différentes parties prenantes avec ou sans relation managériale
* Sens de l'organisation
* Bonne communication et capacité de travailler en équipe
* Une appétence pour le domaine de la finance est un atout particulièrement valorisé
Informations contractuelles
Poste à pourvoir en CDI
Temps plein 39h/semaine
Salaire brut annuel entre 34K et 37K €
Avantages : prime individuelle sur objectifs, prime d'intéressement, séminaire annuel d'une semaine, séminaires de service en région, mutuelle prise en charge à 100%, chèques cadeaux à Noël.
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