Référent(e) juridique

Description du poste

Sous l'autorité de la responsable du service recours contre tiers, le/la candidat(e) devra démontrer les compétences et connaissances nécessaires pour assurer les missions suivantes :

- Maitrise reconnue de la réglementation et des applicatifs du secteur concerné

- Assurer la veille juridique

- Aptitude à transmettre son savoir faire

- Capacité à travailler en autonomie et d'être force de propositions

- Traitement des dossiers complexes du secteur

- Assure le contrôle des dossiers et apporte un appui technique

- Valide les annulations de dossier, les procédures d'escalade et les créances

- Anime les réunions techniques au sein du service

- Participe aux activités liées aux missions de la CER (cellule d'expertise régionale)

Profil recherché

Vos compétences

Le candidat retenu devra avoir des qualités rédactionnelles, savoir organiser son poste de travail, déterminer et respecter des échéances, faire preuve d'un esprit rigoureux et de bonnes qualités relationnelles, avoir une capacité d'analyse et savoir synthétiser des faits, maîtriser l'outil informatique.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme, garantissant ainsi la protection des données et la conformité des pratiques aux exigences réglementaire.

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Votre formation

De formation Bac + 3 minimum, juriste, ayant des connaissances en droit de la responsabilité, et/ou en droit des assurances, ou personne ayant une expérience professionnelle dans le sinistre corporel-assurance.

Informations complémentaires

1. Salaire mensuel brut : 2 € pour un temps complet
2. 36h par semaine avec jours de RTT
3. Avantages conventionnelles : prime de vacances + 13ème mois + intéressement
4. Tickets Restaurant
5. Mutuelle d'entreprise
6. Prestations sociales et culturelles du Comité Social et Économique (CSE)
7. Forfait Mobilité Durable (participation abonnement transport, indemnités kilométriques vélo…)

Des tests seront organisés le 19 novembre .

Entretiens le mercredi 26 novembre .

Ne passez pas à côté de l'opportunité de participer à une aventure collective où les valeurs de solidarité, d'entraide et de service public sont fortes et ont du sens pour vous.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

8. Type de contrat
9. Localisation
10. Rémunération
11. Niveau
12. Publié depuis
13. Limite de candidature
14. Référence
15. Type de contrat CDD
16. Localisation Poitiers
17. Rémunération 28 € par an
18. Niveau NIVEAU 4A
19. Publié depuis 1 semaine
20. Limite de candidature le 29/10/
21. Référence NVHADD
22. Type de contrat CDI
23. Localisation LIMOGES
24. Rémunération 40 € par an
25. Niveau NIVEAU 7
26. Publié depuis 1 semaine
27. Limite de candidature le 11/11/
28. Référence NVHADD
29. Type de contrat CDI
30. Localisation PÉRIGNY
31. Niveau NIVEAU 7
32. Publié depuis 1 semaine
33. Limite de candidature le 15/11/
34. Référence NVHADD