Dans ce rôle vous serez amené à monter compétences sur le métier de sourceur IT et faire du recrutement pour l'ensemble des bureaux français de l'entreprise (Sophia-Antipolis, Monaco, Aix/Marseille et Paris). Responsabilités : Construire et entretenir un vivier de talents en anticipant les besoins futurs en recrutement. Assurer une expérience candidat exceptionnelle tout au long du processus de recrutement. Collaborer étroitement avec la responsable recrutement et les business managers pour comprendre en profondeur les besoins en recrutement et adapter les stratégies en conséquence. Utiliser les réseaux sociaux, les job boards, et autres outils numériques pour sourcer activement des candidats. Participer à des événements de recrutement, tels que des salons de l'emploi, des conférences, etc., pour promouvoir notre marque employeur. Fournir des rapports réguliers sur l'état des recrutements. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans le conseil et la gestion des ressources humaine, un Chargé de Recrutement en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac2, Bachelor/Bac3 ou Mastère/Bac5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
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