Jardinier (h/f)

JARDINIER (H/F)Missions: Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l?équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l?écoute de ses habitants-es.Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d?un budget de 800 millions d?euros et de l?engagement d?une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.Au c?ur du projet de transition écologique de la Ville, la Délégation générale Urbanisme, immobilier, travaux, coordonne l?aménagement urbain, gère et valorise les espaces publics et le patrimoine immobilier de la collectivité, afin de faire de Lyon un territoire plus dynamique, écologique et inclusif, au service de ses habitants-es.La Direction des Espaces Verts (DEV), forte d?environ 400 agents-es, et constituée des Jardins Botanique et Zoologique, des Pôles Aménagement des Paysages Urbains, Gestion du Patrimoine Paysager, Développement Durable et, Administratif et Financier.Sur l'ensemble des 9 arrondissements de la ville, cette direction réaménage ou crée de nouveaux espaces publics, assure la gestion de 437 hectares de patrimoine de parcs et jardins, ainsi que des équipements tels que les aires de jeux, les fontaines etc?Elle mène enfin différentes actions tournées autour du développement durable.Le pôle Gestion du Patrimoine Paysager(300 agents-es) composé du service gestion du paysage et du service logistique et support technique, contribue à l'embellissement et à la gestion durable des espaces verts.Missions : Au sein d'une équipe d'une vingtaine d'agents-es placés-es, sous la responsabilité d'un-e agent-e de maitrise, vous êtes chargé-e de l?entretien et de l'amélioration horticoles des espaces verts d?un secteur géographique seul-e ou/et en équipe, dans le respect de la certification ISO 14001 et de la mise en ?uvre de la Gestion Evolutive Durable (GED).Vous pouvez être chargé-e de la coordination et/ou de l?encadrement de groupes d?adjoints-es techniques.Profil: Activités principales :Entretien des végétaux en fonction des spécificités biologiques et paysagères du site :- utiliser les matériels de jardinage adéquats pour arroser, désherber, débroussailler, fertiliser, tondre et tailler les végétaux.Réalisation d?espaces verts végétalisés :- aérer et préparer les sol,- effectuer les semis/plantations,- lire et suivre les schémas et plans.Participation à la préservation de la qualité et de la propreté des sites :- gérer les déchets verts,- ramasser les déchets urbains.Réalisation d?opérations d?entretien et de maintenance :- effectuer les opérations courantes d'entretien ou de maintenance de premier niveau d'un équipement ou matériel,- nettoyer et désinfecter les locaux et matériels,- signaler des dysfonctionnements et appliquer les procédures de maintenance.Activités spécifiques :Suivi d?activité :- tenir à jour des documents de suivi d'activité.Profil recherché :CONNAISSANCES- Horticoles- Notions en fleurissement- Conditions et techniques d'utilisation des matériels et produits spécifiques- Procédures de recyclage- Techniques de gestion différenciée- Règles d'hygiène et de sécurité au travailSAVOIR-FAIRE- Organisation et planification du travail- Respect de la sécurité inhérente aux chantiers mobiles, à l?utilisation de produits et de matériels horticoles divers- Vision prospective de la gestion des espacesSAVOIR-ETRE- Qualités relationnelles, et aisance en communication- Sens du travail d'équipe- Esprit d'initiatives, et force de proposition- Rigueur- Disponibilité- Sensibilité aux paysages et aux techniques de la GED- Sens du service publicConditions spécifiques d'exercice :- Travail en extérieur- CAP - BEP travaux paysagers souhaité- CACES 1 et habilitations tondeuses souhaitésLieu de travail : Espaces Verts de la Ville de LYONHoraires : 37h30 / semaine 15 jours RTTNiveau d'étude : Niveau 3 - CAP BEPNiveau du poste : CG2 Destinataire: Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 03/12/2021 via le lien URLÀ l'adresse suivante :COMMUNE DE LYONDRH - SERVICE RECRUTEMENT1 PLACE DE LA COMEDIE69205 LYON CEDEX 01Postuler: http://www.jobs.net/j/JpFuOwLt?idpartenaire=5497&jobdetails=trueCette offre a été enregistrée le 3 novembre 2021.Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 3 décembre 2021.Poste libre à compter du : Non communiqué.A noter : si une date limite de dépôt des candidatures figure dans cette offre, il est inutile de postuler après cette date.