LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTE UN.E AGENT.E DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS / PLOMBIER.IERE au sein de la direction générale des services techniques.
Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux.
Sous l’autorité du Chef des ateliers bâtiments, vous serez chargé de :
En qualité de plombier :
- Savoir régler et mettre en service les installations de plomberie et procéder à leurs dépannages et réparations,
- Diagnostiquer les raisons d’une fuite ou d’une panne, appliquer les mesures de protection,
- Savoir poser les éléments nécessaires à l’installation d’un équipement sanitaire.
En qualité d’agent polyvalent :
- Réaliser les diagnostics et les contrôles des ouvrages et équipements bâtimentaires : détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment, suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif, informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques,
- Réaliser les travaux d’entretien courant et de réparation de premier niveau tout corps d’état : réaliser les travaux de réparations, d’entretien et de maintenance, les interventions d’urgence, coordonner les interventions avec les autres corps d’état,
- Réalisation de travaux d’aménagement dans le cadre de petits projets d’aménagement des bâtiments,
- Soutenir logistiquement le montage de réunions ou de manifestations publiques.
Conditions d’exercice :
- Port des EPI obligatoire,
- Travail en extérieur, station debout prolongée fréquente,
- Manipulation de petites charges,
- Mobilité sur plusieurs sites (territoire communautaire).
Profil recherché :
- Titulaire d’un CAP/CAP ou Bac Pro plomberie ou métiers du bâtiment, ou équivalent en expérience professionnelle,
- Expérience confirmée en plomberie,
- Polyvalence souhaitée dans différents corps de métier du bâtiment,
- Compétences en petits travaux divers (électricité, petite maçonnerie, travaux de peinture),
- Connaissance et application des règles de consigne de sécurité,
- Capacité à travailler en équipe, être polyvalent,
- Savoir organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes données,
- Permis B indispensable.
RÉMUNÉRATION :
- Rémunération indiciaire, régime indemnitaire.
AVANTAGES :
- Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi), Comité des OEuvres Sociales, Gare SNCF et parking relais à proximité.
Le recrutement se fera dès que possible.
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