Référence CSP: 2024-1550202
Activités principales :
- réalisation de tableaux de bord et de gestion
- conception et réalisation d'outils et de méthodes pour favoriser le dialogue de gestion
- Piloter et animer le dialogue de gestion
- conseils aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités.
- Elaboration et analyse de bilans
- Participation aux instances décisionnelles et présentation des orientations financières
- Contrôle de l'application des règles, procédures
- suivi des opérations et programmes d'investissement
- contrôle des balances des comptes
- réalisation des opérations de clôture d'exercice
- gestion des emprunts
- Elaboration de l'EPRD, des situations infra annuelles de dépenses et recettes et du compte financier
- Traitement comptable de la paie des agents
- Optimisation de la mise en oeuvre de la comptabilité analytique de l'établissement à partir des données financières et d'activité, sur la base du retraitement comptable.
Savoir faire requis :
- synthétiser, analyser des informations comptables, budgétaires et financières, son évolution et les voies d'action possibles
- Maîtrise de la réglementation pour son domaine d'activité
- construire et utiliser des outils de pilotage
- argumenter, influencer et convaincre ses interlocuteurs
- concevoir des projets budgétaires à moyen et long terme
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
EPSM - Institut Départemental Albert Calmette
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