A la fois Cabinet de recrutement & Société de conseil, Innova Solutions a une couverture nationale. Nous sommes basés à Sophia Antipolis, au cœur de la French Riviera, nous accompagnons nos clients dans toute la France et offrons à nos candidats des postes dans les secteurs de l'IT, des Télécoms et de l'Engineering.
Nos clients ont accès à plus de 85 bureaux à travers le monde :
- Aux États-Unis
- En Europe (Belgique et Nice)
- Au Royaume-Uni
- A Singapour
- En Inde
Au plaisir de collaborer chez Innova Solutions
Innova Solutions accompagne ses clients dans leurs recrutements ciblés et exigeants.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET répondant aux critères suivants :
- Avoir au moins 5 ans d'expérience en tant que Développeur(se) .NET
- Être basé(e) à Nice
- Être disponible ASAP
Ces critères sont essentiels pour la réussite du projet et la satisfaction de notre client.
Merci de postuler uniquement si votre profil correspond aux critères recherchés.
Votre mission :
- Développer et intégrer les nouveaux modules dans le logiciel de programmation de solutions industriels.
- Adapter le logiciel pour supporter les fonctionnalités propres à la nouvelle gamme.
- Concevoir et développer des interfaces spécifiques sous WinForms .NET.
- Contribuer au front moderne en Angular / TypeScript lorsque nécessaire.
- Assurer la compatibilité des nouveaux modules avec les périphériques dejà existants.
- Intégrer la gestion de protocole de communication industrielle, pour permettre l'échange de données entre les modules et les périphériques.
- Corriger les anomalies identifiées sur les modules déjà intégrés.
- Contribuer aux évolutions fonctionnelles et à l'amélioration continue du logiciel.
- Animer les cérémonies agiles : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective.
- Assurer le suivi des tâches, de l'avancement du sprint et de la coordination avec le Product Owner.
- Travailler avec des équipes R&D basées en Europe et en Asie.
- Contribuer à l'harmonisation et la cohérence technique au niveau global.
Le profil recherché :
- Maîtrise de .NET / C# (WinForms).
- Compétences en Angular et TypeScript.
- Expérience en développement applicatif avec contraintes industrielles.
- Pratique des outils Git, Jira, pipelines d'intégration.
- Expérience en tant Scrum Master (animation de cérémonies, suivi de sprint).
- Connaissance du framework SAFe appréciée.
- Capacité à travailler dans un environnement R&D complexe.
- Connaissance du protocole OPC UA (ou autre standard industriel similaire).
- Avoir au moins 5 ans d'expérience en tant que Développeur(se) .NET
- Être basé(e) à Nice
- Être disponible ASAP
Pourquoi nous rejoindre ?
Contrat : CDI (contrat cadre) ou Freelance
Rémunération : Salaire fixe + Prime vacances
Rem. 45k à 53K€ /an ou 370€ à 480€ TJM /jour selon votre expérience
Localisation : Nice
Télétravail partiel
Langue de travail : Français (obligatoire)
Durée de mission : Longue durée
Suivi de mission réguliers et proximité avec le Business Manager Innova
Service formation pour accompagner le développement de vos compétences
Carte tickets restaurants (Carte Edenred: 9€/jour, prise de charge à hauteur 60%)
Mutuelle familiale complète (Alan)
8 à 12 jours de RTT supplémentaires aux 5 semaines de congés payés
CET : Compte épargne temps - épargnez vos congés!
Prime de cooptation pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous
CSE : carte-cadeaux, cinémas, parcs, sports, culture.
Voici les prochaines étapes :
1. Envoyez-nous votre CV, nous l'analyserons en fonction du rôle demandé.
2. Si votre profil ne correspond pas au poste : restons en contact. Nous sommes convaincus qu'un futur poste correspondra à votre expertise à l'avenir.
3. Si votre profil correspond au poste : 1ᵉʳ contact : notre chargée de recrutement Inès vous appellera pour une présentation mutuelle et pour vous donner tous les détails du projet. Par la suite, notre Business Developer Etienne, vous apportera plus de détails sur l'entretien technique à venir.
4. Entretien technique : Rencontre avec le Manager opérationnel, responsable du projet. Ce sera l'occasion de faire connaissance avec votre futur responsable technique !
5. Si tout se passe bien, bienvenue dans l'équipe ! On passe à l'intégration.
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