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Aide comptable f/h

Thonon-les-Bains
Oralia
Assistant comptable
Publiée le 8 mars
Description de l'offre

Description du poste


L’aide comptable assiste l’équipe comptable dans le traitement et le suivi des opérations courantes de comptabilité.
Il/elle contribue à la bonne tenue des comptes de l’entreprise et participe à la reprise de la comptabilité sociale de plusieurs agences/filiales.

Activités et responsabilités

* Saisie comptable :
o Enregistrer les factures fournisseurs et clients
o Effectuer le lettrage des comptes et assurer leur suivi
o Préparer et saisir les écritures de banque, caisses, notes de frais
* Suivi administratif et financier :
o Assurer le rapprochement bancaire et signaler les écarts
o Suivre les règlements et relances simples clients/fournisseurs
o Préparer les éléments pour les déclarations fiscales (TVA, DEB, etc.)
* Clôtures et reporting :
o Participer aux travaux de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
o Contribuer à la préparation des dossiers de révision pour l’expert-comptable ou le commissaire aux comptes
* Support administratif :
o Classer, archiver et organiser les documents comptables
o Assurer la mise à jour des bases de données comptables et financières
o Participer à l’amélioration des process de gestion




Qualifications


Formation et expérience

* Bac Pro Comptabilité / BTS Comptabilité et Gestion / DUT GEA option Finance-Comptabilité, ou équivalent
* Une première expérience en entreprise ou cabinet comptable est souhaitée (stage/alternance accepté)

Compétences techniques

* Connaissance des principes comptables et fiscaux de base
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
* Connaissance d’un logiciel comptable (ex. Cegid, Sage, Oxygène, Talentia…)

Compétences comportementales

* Rigueur, fiabilité et sens du détail
* Organisation et respect des délais
* Capacité à travailler en équipe et sens du service
* Discrétion et respect de la confidentialité des informations financières


Informations supplémentaires


Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :

* Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
* Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès,
* Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),
* Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,
* Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.

L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !

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