Description du poste
Directement rattaché(e) à la Directrice adjointe, vous assurerez le management d'une équipe pluridisciplinaire de 10 collaborateurs basée sur deux sites (Bayonne et Pau) :
1. Une chargée des marchés et expertises juridiques
2. Une référente technique achats marchés
3. Deux chargés du SI local
4. Deux experts SI
5. Deux experts gestion des biens
6. Un gestionnaire administration générale
Vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements et bâtiments, de la logistique quotidienne et du système d'information local.
Vos missions clés :
7. Manager, animer, accompagner vos équipes dans la transformation
8. Assurer la sécurité des biens et des personnes, en conformité avec les règlementations en vigueur
9. Piloter les budgets, les marchés publics, les achats responsables
10. Mettre en œuvre la stratégie SI et accompagner la transition numérique
11. Conduire les projets de transition écologique et d'aménagement des espaces de travail
12. Collabore avec les fournisseurs et les clients pour améliorer la qualité de service et résoudre les problèmes logistiques
13. Implémente des solutions technologiques pour automatiser et améliorer les processus logistiques
14. Participer activement au collectif managérial de la CAF64
Ce qui vous attend :
15. Un poste stratégique à fort impact
16. Des projets concrets, innovants et porteurs de sens
17. Une ambiance de travail bienveillante, stimulante et solidaire
18. Une posture managériale en ligne avec notre charte : confiance, simplicité, initiative, exigence bienveillante
Pour candidater
Merci d'adresser une lettre de motivations, accompagnée d'un CV, au courriel suivant :
et de compléter le test de personnalité en cliquant sur le lien suivant :
Profil recherché
Vos compétences
Compétences attendues :
Savoirs
19. Connaissance des métiers des moyens généraux, bâtiments et logistique
20. Connaissance du cadre réglementaire des marchés publics
21. Connaissance des règles de sécurité au travail, du DUERP et des obligations liées aux conditions de travail
22. Maitrise des principes de gestion budgétaire (fonctionnement et investissement).
23. Connaissance des systèmes d'information et de leurs enjeux (infrastructure, sécurité, support utilisateurs)
24. Sensibilité aux enjeux de développement durable, de transition écologique et de responsabilité sociétale
Savoir-faire
25. Piloter des projets transversaux impliquant divers acteurs
26. Organiser et prioriser des activités multiples
27. Déployer des outils et méthodes pour améliorer la performance des services.
28. Animer des démarches de prévention des risques professionnels
29. Gérer un budget, suivre des indicateurs de performance, arbitrer des dépenses
30. Accompagner des démarches de transformation : organisation, aménagements, sobriété énergétique…
Savoir-être professionnel
31. Sens du service, engagement, loyauté
32. Qualités relationnelles et capacité d'écoute
33. Faire preuve de rigueur, de précision et d'un sens des responsabilités
34. Capacité d'adaptation dans un environnement en constante évolution
35. Esprit d'initiative, réactivité, force de proposition,
36. Sens du travail en équipe et en réseau
37. Faire preuve de leadership
38. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs (en autonomie)
Aptitudes Managériales
39. Capacité à animer une équipe pluridisciplinaire et multisite
40. Se remettre en question et interroger son environnement pour progresser et se challenger
41. Faculté à fédérer autour d'objectifs communs et à donner du sens au travail quotidien
42. Capacité à faire évoluer les pratiques et accompagner les agents dans le changement
43. Posture de soutien, de proximité et de responsabilisation vis-à-vis de l'équipe.
44. Savoir prendre des décisions, parfois dans l'urgence et en référer
45. Aptitude à représenter le pôle auprès des différentes instances
46. Superviser et évaluer les performances de l'équipe
47. Organiser des formations en prévention des risques
48. Promouvoir un environnement respectueux et sécuritaire
Votre formation
Formation/Expérience :
49. Vous disposez d'un diplôme d'enseignement supérieur dans un domaine en lien avec les missions du poste (ex : ingénieur, logistique, moyens généraux, gestion de projets ou équivalent: BUT spécialité management de la logistique et des transports parcours mobilité et supply chain connectées/ Diplôme d'université responsable en logistique et transports /Licence pro mention management des transports et de la distribution /Responsable des opérations logistiques /Responsable d'unité de transport et de logistique/ Responsable opérationnel de la chaîne logistique / Responsable en logistique et transport (DU) / Responsable production transport logistique…
50. Et/ou vous avez une expérience significative dans un poste à responsabilités similaires
Pour candidater
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Informations complémentaires
Ce que nous vous offrons
Un cadre de travail agréable, en cœur de ville
Horaires flexibles, RTT, télétravail possible
Rémunération selon CCNT Sécurité Sociale (Niveau 7, soit € mensuel brut, soit € brut annuel sur 14 mois)
¿ Chèques-déjeuner de 11,52 €
50% abonnement transport
Forfait mobilités durables
Mutuelle d'entreprise et prévoyance
Accès aux œuvres sociales du CSE
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