Récapitulatif de la mission
Expérience souhaitée :
5 ans minimum
Lieu de travail :
Nîmes (30)
Durée :
CDI
Salaire :
42000
Date de début :
23/02/2026
Contrat : CDI (Possibilité de démarrage en intérim pour valider la période d’essai)
Secteur : Industrie lourde / Éléments de structure en béton
Le Challenge:
Rejoignez un acteur majeur du secteur de la construction ! Au sein d’une usine dynamique appartenant à un groupe national de 650 collaborateurs, vous devenez le garant de la performance de l’outil de production.
Ici, pas de routine de bureau : votre quotidien se joue à 90% sur le terrain, au cœur des machines, et 10% en gestion administrative. Si vous aimez l’action et le cambouis autant que la stratégie, ce poste est fait pour vous.
Vos Missions : Entre Opérationnel et Stratégie
Rattaché(e) directement au Directeur d’Usine, vous pilotez la maintenance avec une vision d’optimisation constante.
* Capitaine d’équipe : Vous managez, planifiez et supervisez le travail de vos techniciens.
* Expert Technique : Diagnostic de pannes, interventions curatives et déploiement du plan de maintenance préventive.
* Chef d’Orchestre : Vous gérez les prestataires extérieurs et garantissez le respect strict des normes sécurité/environnement.
* Investisseur : Vous participez activement aux choix des nouveaux équipements, à la rédaction des cahiers des charges et à la définition du budget avec la direction.
* Pilote de la Performance : Suivi des indicateurs (KPI) et gestion de la GMAO pour transformer chaque donnée en levier d’amélioration.
Votre Profil :
Vous êtes la personne de la situation si :
* Formation : Vous êtes titulaire d’un BTS Électrotechnique ou Maintenance.
* Expérience : Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en milieu industriel.
* Compétences Multi-techniques : L’électricité, l’automatisme, la mécanique, l’hydraulique et le pneumatique n’ont aucun secret pour vous.
* Mindset : Vous êtes un leader de terrain, capable de passer de l’analyse d’un tableau de bord à la réparation d’une machine en un instant.
Pourquoi postuler ?
* L’opportunité d’intégrer un groupe solide et en plein développement.
* Un poste avec une réelle autonomie décisionnelle sur les investissements et l’organisation.
* Un cadre de travail stimulant où la réactivité et l’expertise technique sont valorisées.
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