â Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation.
đ© đ» Rejoindre des collĂšgues investis dans une mission d'utilitĂ© publique et innovante.
đŻ Travailler avec des Ă©quipes motivĂ©es pour garantir un haut niveau dâexpĂ©rience adhĂ©rents.
Nous recrutons
BasĂ© Ă Amiens au sein de la Direction de lâOffre Gestion des Ressources Humaines, vous travaillerez dans un contexte agile et de conformitĂ© rĂšglementaire, avec des Ă©quipes techniques et coordonnĂ©es (scrums masters, products owners et rĂ©fĂ©rents techniques transversaux).
Au sein dâune Ă©quipe multi-technos, travaillant Ă la fois sur lâoffre Legacy et sur la construction de la nouvelle offre, vous participez Ă la conception, Ă la rĂ©alisation de celle-ci, tout en adoptant une posture de Lead Tech, afin dâĂȘtre un appui indiscutable pour cette Ă©quipe .
Vous serez impliquĂ©(e) dans lâamĂ©lioration de la qualitĂ© de la solution et des outils utilisĂ©s pour les construire et les dĂ©ployer plus facilement, ainsi que lâaccompagnement de lâensemble de lâĂ©quipe, voir du service sur les derniĂšres technologies utilisĂ©es pour dĂ©velopper notre nouvelle offre.
Parlons de vous ?
DouĂ©(e) dâune bonne culture et expĂ©rience en informatique (systĂšme et dĂ©veloppement logiciel, d'au moins 5 ans), vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre technicitĂ© et votre sens de lâanalyse.
Dâun naturel curieux et autonome, vous avez de solides capacitĂ©s dâadaptation pour monter efficacement en compĂ©tences aussi bien sur la partie technique que fonctionnelle. Vous aimez travailler en Ă©quipe, partager vos connaissances et souhaitez donner du sens Ă votre quotidien en dĂ©veloppant des logiciels Ă destination des Ă©tablissements de santĂ©.
Les compétences techniques à maßtriser
âą Java, Hibernate, HTML5, CSS3, Quarkus
âą Angular 14+,
âą GIT, Jenkins/Maven/Nexus,
âą Linux/Unix, SQL / PostgreSQL / Oracle
⹠Environnement de développement : Eclipse, VisualStudio Code, IntelliJ.
Softskills :
* Pédagogue : Capacité à savoir adapter/vulgariser son discours selon les interlocuteurs.
* Vous savez vous adapter à un public de compétences et d'expériences variées.
Vos missions principales seront :
⹠Développer les fonctionnalités de nos offres.
⹠Co-définir les choix techniques avec les experts techniques.
⹠Communiquer sur les fonctionnalités implémentées.
âą Initialiser ou mettre Ă jour la documentation technique.
âą Contribuer Ă toutes les phases de lâanalyse jusquâaux tests et recettes.
âą Se synchroniser avec les autres Ă©quipes de dĂ©veloppement jusquâĂ lâintĂ©gration et la qualification des livrables.
⹠Garantir la qualité, la lisibilité et la maintenabilité du code source de la version, dans le respect des bonnes pratiques de développement.
âą Participer au packaging de la version et au MCO des produits, voire apporter votre support si besoin.
âą Assurer le support de N3.
âą Accompagner, lâensemble de lâĂ©quipe, voir du service dans la maitrise de nos technologies.
Et enfin, pourquoi nous rejoindre
* 48 jours de congés par an.
* TĂ©lĂ©travail possible indemnisĂ© (2.88âŹ/jour).
* Carte tickets restaurant (50% payé par l'employeur).
* 75% de votre abonnement de transport payé par l'employeur (bus, métro, train).
* Un projet social concret : mutuelle dâentreprise, tickets restaurant, prĂ©voyance.
* Une Ă©quipe associative motivĂ©e : tarifs prĂ©fĂ©rentiels pour vos activitĂ©s sportives, sociales et culturelles, commandes groupĂ©es, after-works, âŠ
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