Missions principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de cadres de santé, IDE, aides-soignants, psychologues, assistantes sociales, et en lien avec les médecins praticiens et pédiatres de la structure, vous assurerez la coordination médicale d'un secteur géographique et avez notamment pour missions :
- De participer à la surveillance clinique du patient en lien avec le médecin traitant : réévaluation du projet thérapeutique, visites à domicile, prises en charge thérapeutiques ;
- D'animer les réunions de synthèse avec les équipes pluridisciplinaires ;
- D'assurer une expertise auprès des médecins partenaires (prise en charge de la fin de vie, de la douleur ) et des équipes libérales prenant en charge les patients ;
- De participer à la formation des professionnels libéraux collaborant avec l'HAD ;
- De participer à la démarche qualité ainsi qu'au fonctionnement des différentes instances médicales internes ;
- De participer aux évaluations des pratiques professionnelles (EPP) des professionnels médicaux de l'établissement.
Vous pourrez être positionné en tant que chef de projet pour conduire des projets visant à améliorer et à optimiser nos activités.
Profil :
Docteur en Médecine et titulaire du DES Pédiatrie (DU, Capacité, DESC ou expérience professionnelle). Une expérience en néonatalogie serait un plus.
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Vous mettez votre réactivité, votre pragmatisme, votre rigueur et vos capacités d'analyse au service des enjeux de notre association.
Conditions :
Contrat CDI/CDD temps plein ou temps partiel
Rémunération en fonction de l'expérience (CCN FEHAP 1951 majoration DOM 20%), avantages divers (mutuelle, tickets restaurant, CSE, participation au logement et au déplacement sous conditions ).
Des déplacements sont à prévoir. Poste à pouvoir dès que possible.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique,Renseigner, mettre à jour une documentation technique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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