Publiée le Il y a 17 h
Description de l'offre
Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 18 000 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : Un pôle "grande distribution", un pôle "automobile" ainsi qu'un pôle "activités industrielles" qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire. GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il œuvre activement auprès des banques alimentaires de l'outremer, intervient dans les actions humanitaires et l'aide d'urgence lors de catastrophes naturelles. Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l'insertion des jeunes en partenariat avec les lycées et grandes écoles et œuvre avec le RSMA ou l'Ecole de la seconde chance pour les jeunes éloignés de l'emploi. Plus d'information sur www.gbh.fr
Description du poste et Missions
Nous recherchons pour le siège, basé au Lamentin, en Martinique, notre futur Assistant RH et Paie H/F
Envie de relever de nouveaux défis et d'exprimer pleinement votre potentiel ? Rejoignez-nous !
GBH est un groupe international de plus de 18 000 collaborateurs, présent dans 19 territoires.
Le Groupe opère dans trois domaines : la grande distribution, la distribution automobile, et les activités industrielles (notamment les rhums Clément, J.M, Chairman's Reserve et Bounty Rum).
Ses partenaires incluent des enseignes reconnues comme Carrefour, Mr Bricolage, Décathlon, Danone, Total, Renault, Citroën, Toyota, Hyundai et Michelin.
Dans le cadre de son développement, GBH recrute un(e) Gestionnaire paie et administration du personnel.
Rattaché à la Responsable paie du groupe, vous assurez la gestion administrative du personnel ainsi que la paie, dans le respect des procédures internes et des obligations réglementaires.
Gestion du personnel
Suivi des congés, des absences, des arrêts de travail et des départs
Gestion de la mutuelle et de la prévoyance
Rédaction des attestations courantes Organisation des visites médicales et suivi des échéances
Gestion de la paie
Préparation et saisie des éléments fixes et variables
Contrôle réglementaire des bulletins
Réalisation des déclarations sociales obligatoires
Assistanat RH
Organisation des déplacements professionnels
Gestion des commandes de consommables
Traitement de la facturation
Suivi administratif des prestataires
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil retenu.
Profil recherché
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines (Bac +3) ou équivalent .
- Vous avez une expérience solide dans la gestion de la paie.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
- Vous êtes dédié, avez un sens du service aigu et une attention aux détails.
Si vous êtes à la recherche d'une opportunité pour vous épanouir dans un environnement professionnel stimulant et collaboratif, ce poste est fait pour vous.
