Opérateur/opératrice de parcours acrobatique en hauteur (h/f)

Nous recherchons une personne polyvalente pour un poste d'opérateur/opératrice de parc aventure (accrobranche) à Lons-le-Saunier (39).
Les débutants sont acceptés (formation possible en interne) si l'attitude, la motivation et les conditions physiques sont présentes.

Profil recherché
- Compétences indispensables :
Personne motivée, avenante et dynamique
A l'aise face au public avec la volonté d'échanger, d'accompagner et d'animer
Bonne condition physique (travail debout en extérieur)
Capable de s'adapter à un rythme de travail intense
Sans appréhension du vide ou de vertige (travail en hauteur)
- Compétences appréciées :
Esprit d'équipe et qualités relationnelles (collègues et clients)
Maîtrise de l'anglais et/ou motivation pour apprendre le vocabulaire spécifique
Expérience de travail en structure sportive, touristique et/ou accueillant du public

Missions
Sous la responsabilité du responsable de parc, les missions sont :
En période d'exploitation (ouverture du parc au public) :
* Ouverture et fermeture du parc en autonomie
* Accueil du public
* Encaissement (ponctuel)
* Équipement, briefing, surveillance, conseil et assistance aux pratiquants
* Évacuation des personnes en difficultés

Ponctuellement :
* Entretien du parc et du matériel
* Petits travaux divers (aménagements, espaces verts, entretien.)
* Promotion du parc (distribution de flyers)

Formation /diplômes
Dans l'idéal : CQP OPAH (Opérateur de Parcours Acrobatique en Hauteur) ou IRATA.
Personne sans diplôme : les formations (CQP OPAH et/ou IRATA 1) peuvent être prises en charge par l'entreprise avant la saison.

Contrats et rémunération
CDD saisonnier de 6 mois du 3 avril 2026 au 30 septembre 2026
Contrat de 20h/semaine en avril-mai et 25h/semaine de juin à septembre.
Les heures de travail sont lissées sur la saison et correspondent à environ 70h/mois en mai/juin/sept et 170h/mois en juillet-août = même salaire tous les mois mais volume horaire de travail différent entre mi-saison et pleine saison.
Rémunération : à voir selon compétences et expérience.