Automaticien de tests informatiques f/h

Automaticien de tests informatiques F/H

« La DSI Covéa est riche de 2000 collaborateurs (sur les sites de Niort, Le Mans, Chartres, Saran, Paris Montparnasse, Saint Lazare et Levallois) que je souhaite voir grandir dans un esprit de proximité, de modernité et de plaisir. Rejoignez nos équipes pour répondre à l’ambition de Covéa, de ses métiers (assurance IARD, Vie, Santé, Prévoyance, Protection Juridique, Assistance) et de ses marques (MAAF, MMA et GMF). La DSI reste au cœur des opérations et de la transformation au travers d’un SI doté de capacités digitales, data et d’intelligence artificielle et d’une ambition d’excellence opérationnelle et industrielle (cloud native)» (Philippe CUVELIER – DSI COVEA)

Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 4 collaborateurs au sein du service Automatisation des tests et performance.

Le poste est à pourvoir au Mans.

Votre mission :

Au sein d’une équipe d’automaticiens de tests et dans un contexte de transformation agile, vous prendrez part à de nouveaux projets à forte visibilité.

Le Service aux Projets « SAPs » a pour mission d’accompagner les équipes projets majeurs et stratégiques COVEA tant métiers que digitaux, dans le but d’accélérer la transformation de COVEA et d’améliorer le « time to market »

Et concrètement ?

- Développer des scripts de test,
- Exécuter des campagnes de tests automatisés sur les environnements de tests et analyser les résultats pour identifier les anomalies,
- Rédiger des rapports détaillés et synthétiques sur les résultats des tests,
- Gérer les anomalies : Créer, suivre et contribuer à la résolution des anomalies détectées,
- Rédiger et maintenir la documentation technique liée aux tests et aux outils utilisés,
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de test et au développement de nouvelles méthodes et technologies.

Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?

Avantages du poste :
- Salaire fixe + primes intéressement et participation attractives
- PEE et PERE Collectif avec abondement
- Forfait jours 200 jours travaillés (environ 10,5 semaines de congés + possibilité de les placer sur CET/CETR)
- Télétravail possible (2 jours/semaine) + indemnités de télétravail + carte titres restaurant
- Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%) + avantages CE
- Forfait mobilités « durables »

Environnement de travail :
- Cadre agréable avec ses espaces verts et à proximité des Bois de Changé, accessible en voiture ou en transports en commun (tramway T2 et bus ligne 12)
- Restaurant d’entreprise / cafeteria
- Parking accessible et sécurisé + bornes de recharges électriques

Et si c’était vous ?

Vous êtes reconnu pour votre aisance en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral ?
Vous avez une appétence pour les environnements techniques et les pratiques collaboratives ? Alors cette opportunité est faite pour vous !

Formation : Bac +3 à Bac +5 en informatique, spécialisation développement.
Expérience : Une première expérience réussie (2 à 3 ans) dans l’automatisation des tests est un atout.

Votre profil technique
Vous maîtrisez les langages Java et VBScript.
Vous avez des connaissances sur les outils et frameworks de tests automatisés tels que : Selenium, Appium, Jenkins, Cucumber, UFT, HP-ALM, SQUASH TM.
Vous comprenez les méthodologies Agile et DevOps.
Une première expérience avec les pipelines CI/CD pour intégrer les tests automatisés serait un plus.

Votre réussite au sein du groupe Covéa s’appuiera sur les compétences comportementales suivantes :

Coopération : Vous aimez travailler en équipe et contribuer à des objectifs communs.
Adaptabilité : Vous êtes curieux, ouvert aux nouvelles pratiques et savez ajuster vos méthodes.
Analyse et synthèse : Vous savez prendre du recul, prioriser et proposer des solutions pertinentes.
Communication : Vous savez faire passer vos messages avec clarté et impact.
Prise de décision : Vous êtes capable d’évaluer les options et de faire des choix éclairés.
Innovation : Vous êtes force de proposition et aimez améliorer l’existant.

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !