Dans un contexte de structuration et de développement de notre fonction Achats Groupe, nous renforçons notre organisation avec la création d’un poste d’Acheteur Indirect. Placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable des Achats Groupe et en lien étroit avec la Direction et les Responsables Opérationnels, vous serez un véritable business partner Achats pour nos 42 sites de production. V os missions Rattaché(e) au Responsable Achats Groupe, et avec le support d’une assistante, vous êtes en charge d’un portefeuille d’achats indirects stratégiques. Vos principales responsabilités : Définir et déployer la stratégie Achats indirects en lien avec la roadmap Groupe (scope France puis Europe). Piloter et négocier des contrats long terme sur des familles telles que : intérim, transport, énergie, flotte automobile, IT/télécom, entretien/sécurité… Accompagner les sites de production et travailler en transversal avec les équipes techniques sur les achats liés à la production : outillages (plaques offset, blocs dorure, formes de découpe), chariots élévateurs, EPI, palettes, cartons, consommables, etc. Analyser les besoins et challenger les dépenses dans une logique de rationalisation et d’optimisation. Suivre les indicateurs de performance achats et assurer un reporting régulier. Votre profil Formation : Bac3 à Bac5 en Achats, Ingénierie ou équivalent. Expérience : expérience réussie dans les achats indirects, idéalement dans un environnement multi-sites, avec maîtrise d’un ou plusieurs ERP et, idéalement, d’un outil BI. Compétences : anglais courant indispensable, des connaissances techniques en mécanique seraient un plus. Qualités : capacité d’analyse, écoute du client interne, agilité, curiosité, aptitude au travail en équipe transverse. Emménagement dans la région : Vous souhaitez déménager pour venir nous rejoindre, nous vous accompagnons dans cette transition (déménagement, logement en période d'essai) Mobilité / Déplacement : poste basé au siège à Montélimar. Déplacements occasionnels (rythme quelques jours / mois selon votre organisation) Condition du poste : CDI, Cadre forfait jour : semaine sur 4,5 jours, le vendredi après-midi est non-travaillé. Package salarial : Salaire fixe sur 13 mois selon profil Intéressement Ticket Restaurant Mutuelle familiale prise en charge à 80% et prévoyance Nous rejoindre c'est rejoindre un Groupe : avec des valeurs fortes partagées par nos équipes, dans tous les pays en constant développement qui promeut les évolutions internes avec une innovation et une qualité au cœur de la stratégie d'entreprise avec des clients prestigieux à renommée internationale
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