À propos de nous
Le Puy du Fou est devenu un phénomène dans le monde du spectacle. Il a brisé les codes et inventé une nouvelle génération de parc avec un concept artistique unique, cinq fois récompensé dans le monde depuis 2012.
6 000 hommes et femmes le font vivre et grandir avec passion.
Quel que soit leur poste, ils n’ont qu’un seul objectif : rechercher l’excellence pour créer l’émotion et faire rêver des millions de visiteurs chaque année.
Dans plus de 300 métiers, chacune de nos équipes, chacun de nos talents est encouragé à repousser ses propres limites, à se dépasser et devenir une référence dans son domaine. Viser plus haut pour rendre possible ce qui paraît impossible, c’est notre ambition car les rêves sont faits pour être réalisés !
Chaque jour, nous réalisons des rêves ! Et vous ?
Mission
Gestion administrative et suivi RH
Rédiger, mettre en forme et diffuser les documents administratifs (comptes rendus, plannings, tableaux, correspondances, registres, etc.)
Assurer la saisie et le suivi des heures, absences et temps de travail dans les outils RH
Participer au suivi des nouvelles arrivées et des contrats
Contribuer à la communication interne du service (mails, SMS, affichages, etc.)
Planification et coordination
Élaborer et mettre à jour les plannings de l’équipe
Organiser les réunions, déplacements et rendez-vous selon les besoins opérationnels
Accueil et interface avec les interlocuteurs
Accueillir et orienter les visiteurs, fournisseurs et collaborateurs internes
Gérer le standard téléphonique et le courrier entrant/sortant
Servir de relais entre l’équipe et les autres services du site
Profil
Formation et diplômes :
Bac à Bac +2/3 dans les domaines de la gestion, de l’administration, du secrétariat ou des ressources humaines
Formations de type BTS Gestion PME-PMI, BTS Assistant Manager, ou équivalentes appréciées
Expérience nécessaire :
Une première expérience sur un poste administratif, RH ou de planification est appréciée
Compétences requises :
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook) et des outils collaboratifs
Connaissances en planification et gestion du temps de travail
Bon niveau rédactionnel et excellente orthographe
Qualités requises :
Organisation, rigueur et fiabilité
Réactivité, anticipation et sens des priorités
Polyvalence et capacité d’adaptation
Discrétion et sens du service
Esprit d’équipe et bon relationnel
Autonomie et force de proposition
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