Agent de collecte d huiles alimentaires h/f

Temporis Saintes, expert en recrutement interim, cdd et Contrat à durée indéterminée !
Nous recherchons un(e) AGENT DE COLLECTE D HUILES ALIMENTAIRES H/F AVEC CACES CHARIOT ELEVATEUR pour l'un de nos clients spécialisé dans ce domaine !
En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute.

VOS MISSIONS :
- Conduire un véhicule utilitaire pour faire la tournée
- Partir du dépôt avec un chargement de bidons vides
- Effectuer la tournée sur l'ensemble du département
- Récupérer les bidons pleins des clients
- Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel utilisé
- Participer à la bonne organisation des tournées de collecte
- Communiquer avec l'équipe et les clients de manière courtoise et professionnelle.
- Chargement avec le chariot élévateur des bidons au dépôt
- Diable à disposition et utilitaire muni d'un hayon
- Poids des bidons entre 30 et 120 kgs

VOTRE PROFIL :
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la collecte de déchets ou sur un poste similaire.
- Vous possédez un Caces R489 3
- Vous avez le sens de l'organisation et rigueur.
- Capacité à travailler en équipe.

POUR POSTULER :
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..),
- CET à 5 %.

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

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A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.